在社会一步步向前发展的今天，岗位职责使用的情况越来越多，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，下面是高考家长帮为小伙伴们带来的档案管理员岗位的主要职责优秀3篇，希望能够对小伙伴们的写作有一点帮助。

档案管理员岗位职责 篇一

职责：

1、知识管理：负责公司所有"知识"的梳理、分类、归档，上传并更新知识库；协助商务部开展知识产权管理；

2、合同管理：负责公司合同资料管理，建档立册，建立并维护合同台账及各类档案；

3、档案管理：开展公司科技档案、项目档案管理与服务工作；协助人力行政部门开展劳动合同管理；

4、图书管理：负责公司图书资料（纸质图书、电子图书）、宣传资料的日常管理工作；

5、综合事务：领导安排的其它工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，有相关工作经验者优先，图书情报、档案管理、科技管理、信息资源管理等专业优先；

2、具备扎实的科技档案管理基础知识，具备一定的信息资源管理、知识管理、情报管理能力；

3、熟练使用办公软件，熟悉档案管理流程、规范和应用专业技术标准；

4、具备较好的逻辑能力，工作踏实细致、有条理；

5、较强的口头与文字表达能力、学习能力、沟通协调能力，团队合作能力，具备一定的组织能力。

档案管理员岗位职责 篇二

岗位职责：

1、人事档案建册、改建；

2、人事档案信息审核；

3、人事档案散材料归档；

4、按照客户单位要求，进行其他需归档材料整理。

岗位要求：

45岁以下，党员，有行政、人事等文职工作经验，家住南苑机场或丰台警备东路附近优先；

熟练掌握EXCEL、WORD；

亲和力强，语言表达能力强，为人正直，品行端正；

有吃困耐劳精神。

薪酬待遇：6—7K，五险一金，补充医疗、年终奖、交通费、餐补、丰富的企业文化；

档案管理员岗位的主要职责 篇三

1.负责所有档案的分类管理工作；

2.按照要求执行科档案的归档、借阅、归还、转移和销毁等流程

3.负责档案室的安全管理，陪同被授权的`访问者参观或检查

4.负责档案报告内容的收集，完成首次报告，并按要求完成变更报告和年度报告的上报；参与科研档案的审核、修改、补充等工作。

5.负责档案的打印、颁发、回收、销毁，并做好记录；

6.严格履行国家、公司的法律法规、档案管理制度

7.完成领导交办的其他工作。