在当今社会生活中，岗位职责起到的作用越来越大，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？问学必有师，讲习必有友，如下是细心的小编帮家人们分享的教务处主任职责【最新8篇】，仅供参考，希望大家能够喜欢。
教务处主任职责 篇一
1 、每学期开学前，制订本学期工作计划；期末写出工作总结。每月按时填写月考核评审表，每周均有工作重点。
2 、每学期开学前做好开学的一切准备工作，并向分管校长提出教研组长和任课教师的配备建议。
3 、指导教研组长开展工作，参加教研组活动，共同研究解决教学中的有关问题。及时掌握全校各科教学现状，每学期至少听每位教师 2 节课。不定期抽查教案和作业批改情况，做好教学反馈收集工作。
4 、组织好期中、期末考试，定期进行教学质量分析，提出改进教学工作、提高教学质量的方案，发现问题及时采取措施。
5 、组织指导学校的教育科研活动，指导教师进行科研。不断地更新教学方法，有计划地组织教师参加校内外的。各种形式的业务学习，做好教师的业务考核工作，建立教师业务档案。
6 、做好学生的学籍、档案管理。
7 、做好教师的招聘工作及新教师的培训指导工作。
8 、做好招生的宣传、组织工作。
9 、负责图书馆、实验室、阅览室的工作，审核教学用具的购置。每学期末做好教材征订及教学开支的预算。
10 、组织对教研组长、教师及教学有关的人员的考核工作，并向校长提出月考核奖和期末奖发放等级的建议。
11 、根据我校教学特色目标，制订符合我校实际的各项教学管理规章制度，并负责组织实施。
教务处工作职责 篇二
一、认真如实上报自开课、毕业作业、社会实践活动成绩以及学生各门课程形成性考核成绩。
二、仔细核收课程注册表，进行课程注册。
三、认真接收省校考务科下传的考试数据，核查考试科目试卷号，进行试卷征订。
四、严格按照各专业教学计划布置自开课试卷制卷工作，认真组织好网考、计算机无纸化考试以及各门课程纸质期末考试。
五、做好每学期期末考试试卷的存档管理以及辅导教师借阅试卷登记及管理工作。
六、积极协助毕业答辩准备及相关资料收集、成绩上报等工作。
七、保质保量完成教务科安排的其他工作。
教务处工作职责 篇三
一、协助教务处主任严格执行教学计划、教学大纲；坚持开够规定课程，防止偏科现象；控制自由增加某些学科的课时，并防止减少某些学科的课时；严格控制作业量和考试次数，防止加重学生学习负担。
二、科学的编制学校活动总表、课程表和作息时间表，做好教学管理工作。
三、协助教务处主任督促教研组的教师制定学期教学计划；检查教师备课与讲课质量状况以及教学进度；了解教师辅导落实情况并检查学生作业；检查学生早晚自习和课外活动；安排考务；统计师生出勤情况。
四、做好新生编班工作和学生报到注册，编制学生名册，发放学生的`有关证件；督促名班填写好班务日志和校务日志。
五、管好教师教学档案，定期整理送学校档案室归档；注意收集整理教育教学情况的有关资料，为改进教育教学提供素材。
六、组织安排各种听课、评课活动以及组织学生开展评教评学，并进行经验总结。
七、协助教务处主任处理教学中出现的偶发事件。
八、负责学校有关教育教学方面的文印工作。
教务处工作职责 篇四
1、总体负责开放教育专业规则、系统教学管理方面的工作。根据校、处两级要求制定开放教育教务、系统教学工作计划。
2、负责做好教学管理文件的修订和制定及科室各岗位起草的各类教学文件、通知的修改审稿。
3、负责多媒体资源建设政策草拟、规划方案起草、过程管理、项目验收。
4、负责系统教学管理工作的策划、指导、监控。
5、组织开展全省电大教学点的教学质量评估或专项工作评价。
6、负责开放教育各类教改项目、评比项目等奖励政策的草拟及落实。
7、负责开放教育各类项目及试点工作方案的。草拟。(精品课程、自己编教材)。
8、负责新版教务管理系统服务器的管理，系统的维护升级，保证全省电大正常使用。
9、负责电大在线2.0平台的用户管理，课程号的制订与管理。
10、完成校、处领导交办的其它工作。
教务处主任职责 篇五
具体职责：
1、会同有关部门组织实施教学计划和教学大纲。研制校本课程开发计划。
2、会同有关部门指导各年级教学及管理工作，组织检查全校教学质量和教学管理情况。
3、进行教研协调、布置教研任务，组织学生学习及课外活动。
4、负责教材计划的制定、教材的订购、验收、清点、运输、入库、保管、发放、调剂和结算工作。
5、负责安排组织各类考试，批卷、登分，成绩发放、统计、查分等考务工作；
6、学生转学、退学、休学、复学、学籍管理等。
7、组织教师进行各类培训及继续教育学习
8、制定并执行教师教学常规考勤及评价制度
9、完成校领导交办的其它工作。
责任落实：
在教学管理过程中出现经校长办公室认定的相应教学事故（含教师和学生），分管副校长扣绩效工资10---50元不等，教务主任扣绩效工资5---30元不等。
教务处工作职责 篇六
1.管理学生成绩，审核奖学金等评定资格，提供毕业生就业推荐材料；
2.相关文件、档案的整理、归档工作；
3.办理跨系教师之间的调课；
4.审核全院教师实际工作量，核发课时津贴；
5.学生成绩登记工作；
6.完成领导交办的其他工作。
教务处工作职责 篇七
教务处主任对校长负责，在教学副校长领导下工作。其主要职责是：
1、掌握社会主义的办学方向，积极实施素质教育和新课程改革，关注新动态、研究新问题，努力提高教育质量。
2、协助校长制定学校教育事业发展规划，师资队伍建设规划等；制定学期、学年度教学执行计划和校历。
3、负责教学管理工作；领导年级组和教研组，指导教研和科研工作。
4、负责学籍管理和招生工作，组织新生的编班工作。
5、负责教材、教参和教学资料的征订工作。
6、负责班主任的选聘、管理与考核工作。
7、负责各种教学档案材料的。搜集、整理与管理工作。
8、参加与组织校内外各种有关教学方面的会议、活动和竞赛。
9、负责教师的管理与业务考核工作，指导教师的教书育人。
10、积极开展各种校际交流，承办与参加各种校际学术、教研和业务活动。
11、协助办公室，做好教师的招聘和职称评定工作。
12、完成校领导交办的其他工作。
教务处岗位职责 篇八
1、开展教学管理理论、制度、改革方案的宣传。
2、负责教学质量监控、实践教学管理。
3、负责日常教学检查工作，掌握教学工作第一手资料，及时解决和反映教学检查过程中出现的问题。
4、负责开展教师任课资格审查工作。
5、组织教学工作水平评估（含教学单位教学工作评估、状态数据采集、专业建设评估、课程建设评估、实验室建设水平评估等）。
6、协助研究并逐步完善校区教学质量监控体系，组织开展教学质量的。检查与分析（包括教师教学质量、课堂教学、实验实习教学、毕业设计、考试、教材等）。
7、完成处长交办的其他工作。