在平凡的学习、工作、生活中，大家都用到过证明吧，当我们要想证明某个事实是真的时，最好的办法就是出具证明。那么证明怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？高考家长帮小编精心为小伙伴们分享了失业证明【最新5篇】，希望可以抛砖引玉，帮助到朋友们。

失业证明模板 篇一

____市____区就业管理服务处：

兹有本单位职工_____先生/女士，因___________________前往你处申请失业登记。

该先生/女士工资已发至____年____月份，其在本单位工作时间____年____月至____年____月，累计工龄____年____个月。

负责人（签章）单位（印）

____年____月____日

（此证书自开出之日起十天内有效）

公司员工个人失业证明模板 篇二

系家住_________镇（区）XX人士（属我社区管辖），非农业户口，女，今XX岁，身份证号码：。该同志因初中毕业后尚未就业［没有耕地］原因，而于XX年XX月成为失业人员［或其它］，至今尚未找到工作。

特此证明。

盖章：

20xx年XX月XX日

职工失业证明书 篇三

第 号

县（市）、区失业保险经办机构：

兹有本单位职工 同志，在本单位累计缴纳失业保险费时间为 年，由于（因本人意愿□人单位未按有关规定由本人提出解除合同□、其他□-辞职）人员，已发给经济补偿金（生活补助费） 月，金额（大写） 元，前往你处申请失业登记，请予审核并办理有关手续。

经办人：

单位（章）

年     月     日

失业的证明 篇四

失业金的领取证明，用到的是失业证。需要单位导致的离职，办理完毕解聘审核，符合领取失业金的条件，就可以办理失业证享受失业金的。

取失业保险，要同时具备以下条件：

一、按规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。

二、非因本人意愿中断就业的。非因本人意愿中断就是是指下列情况：

1、终止劳动合同的。

2、被用人单位解除劳动合同的`

3、被用人单位开除、出名和辞退的

4、用人单位以暴力，威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，以及未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，致使劳动者与用人单位解除劳动合同的

5、法律、法规规定的其他情形。

三、已办理失业登记，并有求职要求的。

离职证明样本

XXX 同志于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日任职于XXX公司，于20xx年xx月xx日正式与我公司解除劳动关系，特此证明。

XXX公司(或人力资源部人事处)盖章

20xx年xx月xx日

失业的`证明 篇五

兹有我公司员工______,性别_____,身份证号为____________，原任本单位职务为______。

因____________原因，经本人所在单位主管与行政部门协商一致，已于xx年xx月xx日办理完辞退手续，结清各项费用及薪资。与我单位解除一切劳动关系。

因未签订相关保密协议，遵从自由择业。我单位愿意承担本证明内容不实的法律责任。

特此证明

____________公司

xx年xx月xx