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班组标准化建设宣传稿件范文(推荐3篇)

班组标准化建设宣传稿件范文 第1篇

●内容

班前会:班组长结合工作环境、设备状况、班组人员情况,合理安排开展工作的会议。在班前会上,班组长根据现场条件、工作环境,**好施工方案的学习,做好危险点分析、安全技术交底和安全措施的落实。

班后会:班组长总结讲评当班工作任务和安全措施的落实情况,表扬好人好事,批评忽视安全、违章作业等不良现象,对人员安排、作业(操作)方法、安全事项提出改进意见,对发生的不安全因素、现象提出防范措施,并做好记录。

●方式

①班组长同与会的员工一同做安全宣誓。

②班组长总结安全生产工作,并结合施工内容及作业点、人员精神状态等情况,分析存在的危险因素,强调安全注意事项。

③让个别员工谈谈操作安全经验或某项操作的特殊体验。

④每天召开班前后会,并做会议记录,由每位与会员工签字确认,以备发生事故时查阅,可便于查清原因、分清责任。班组长可定期参加班前班后会。

●特点

现场实施;天天实行;实时动态;贵在坚持。

●目的

通过班前班后会介绍生产形势,明确生产任务,提高职工的主人翁责任感;落实每个员工的任务、责任、工作范围,并交代工作中的危险因素和安全措施及注意事项,总结工作中经验和教训,有效的预防事故的发生。

●对象

开展该项活动的对象是班组长。

●**

参与开展活动的**包括:

班组长:定期参加班前班后会。

●关键

采取活泼多的**形式,克服念文件、讲规定、提要求、做总结等一成不变的单一形式。

(2)“班前一道题,现场五分钟”安全培训法

●内容

对员工的企业安全相关法律法规、生产技术基础知识、职业技能,岗位操作水*等进行在作业前进行考核。

●方式

在班前会上采用随即抽查的方式,对1至2名员工**一道题。在作业现场,通过让员工在现场示范正确的操作及作业步骤。

●特点

班组实施;随机抽查;结合实际;重在实用。

●目的

加强员工业务素质,提高员工安全技术水*。

●对象

开展该项活动的对象是班组长。

●**

参与开展活动的**包括:

班组:负责活动的开展工作。

●关键

持之以恒,逐步推进,重视内容和效果。

(3)“四舍五入”活动

●内容

“四舍”是指:舍去不切实际的宣传内容,舍去空洞无物、缺乏人性化的标语**,舍去缺乏情感的教育方式,舍弃死板陈旧的工作方法。

班组标准化建设宣传稿件范文 第2篇

班组是企业最基本的**细胞,是各项工作的落脚点和基础。班组建设是企业发展不可缺少的一部分。而如何

孟子说:“天时不如地利,地利不如人和”,“人和”就是指人际关系。人际关系是人们在工作、生活和学习交往中建立起来的人与人之间的关系。这种关系实质上是一种社会关系,并最终通过人际关系把各种各样的社会关系表现出来。人际交往的根本目的是为了人的生存和发展,为了社会的进步。只有交往,才能实现生产的的互助和合作,促成能力的互补和发展。只有交往,才能满足人们精神、情感生活的需要。一个班组,只有建立起**、协调的人际关系,才能营造充分尊重个性发展、团结向上的人文环境,以实现职工个体和企业集体的共同发展。坚持*等原则和相容原则是建设团结协助的班组关系的关键。

*等交往是建立**、融洽的人际关系的基础和前提条件。如果交往双方不能*等相待,而是居高临下,动辄训人,不尊重他人人格,有谁愿意与你来往?交往必须*等,*等才能深交。这里说的*等,是**上的*等,人格上的*等。在一个企业里,车间**与班长、班组长与组员、组员之间,在**上、在人格上都是*等的。然而*等是相对的,是现实的。人总是有差别,不论从身体素质还是知识结构、工作能力来说都是这样。因此作为一名班组长必须了解属下组员的特长,每个人都会有优点关键在于是否可以得到发挥。

相容就是说在人际交往中要大度,有气量,能克己容人。常言道:律己当严,对人要宽。“**肚里能撑船”,如果交往双方能做到相互忍让,人际关系就能得到巩固和发展。作为班组长更应如此,讲宽容,要善于异中求同,异外求同。俗话说,人以和为贵。水和火是最不能相容的。但是,汉代的刘向有个重要见解:君子欲和人,譬如水火不相能然,而鼎在其间,水火不乱,乃和百味。有些分歧是不能消除的,它们尖锐对立如同水火,但是,如果能找到一只鼎隔在其间,让他们发挥各自的作用,指向一个共同的目标,那么,势如水火的分歧也能调和,而班组长在某些时候的作用就相当于鼎。讲相容,必须谦让、忍耐,哪怕自己有理,必要时也要让人,给人机会。讲相容,要严于律己,宽以待人,设身置地,将心比心,大事认真,小事糊涂。讲相容,不是不讲原则。相容是建立在**、*等的基础上的',不讲**,只讲服从,不算相容。相容既尊重自我,也不轻他人。相容讲宽宏大量、克制忍让,也要讲原则,一味迁就,软弱可欺,同样不能算相容。相容显示了一个人的自信,胆小怕事、息事宁人、盲目从众、随波逐流,都是不讲原则的相容。

加强班组建设是企业管理现代化的需要,是企业文化的重要内容,是 企业树立形象的重要标志。班组建设正是企业创新的原动力,如何在新形势下充分发挥班组建设的“源头”作用,不断优化企业“细胞”,促进企业“肌体”的健康

班组标准化建设宣传稿件范文 第3篇

做任何工作,都要突出重点,抓住关键。信息宣传工作要更好地发挥职能,就要更好地为全局中心工作服务,就要研究中心、把握中心、紧跟中心,就要想大局、议大局、做大文章。要根据中心工作确定信息宣传工作重点,要围绕影响城市规划、建设、管理、经营的关键问题反映情况,要拿出足够的时间和精力采编有预见性、参考性、前瞻性的高层次信息宣传稿件。为中心工作服务,首要的是为城市建设服务。当前,要重点围绕今年实施的城建重点工程搞好信息宣传服务。同时,对部门自身建设等方面的工作也要分解立项,及时反映。今年尤其要搞好我局积极创建“学习型”、“创新型”、“务实型”部门方面的宣传,提升部门形象。还要围绕干部群众普遍关注的城建热点问题加强信息调研,提出对策建议,全方位地为中心工作服上务服好务。