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员工录取通知书【优秀14篇】4-13-57

在不断进步的社会中,很多情况下我们需要用到通知,通知具有使用范围的广泛性、文种使用的晓谕性和行文方向的不确定性等特点。通知的注意事项有许多,你确定会写吗?

员工录取通知书 1

员工录取通知书【优秀14篇】4-13-57

尊敬的:

经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们xx岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

一、职位相关信息:

岗位名称:x部门:xx报到日期:x年x月x日

劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期x3x年,其中包括x3x个月的试用期。

二、薪资福利信息:

薪酬:

试用期:①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

转正后:

①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

福利:

①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;

②饭补:8元/工作日;③体检每年一次

三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需A4大小):

身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

户口本首页、本人页的复印件2份。

学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的证明。

我们希望:您在公司工作的'每一天都能开心并不断进步!我们期望:您为公司的发展做出贡献!

我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

人力资源部: 联系人: 电话:

员工录取通知书 2

___________先生/小姐:

非常高兴地通知您,您应聘我们公司的___________职位,经审核,决定予以录

用。我公司将为您提供良好的发展机会、舒适的工作环境与合适的'职业发展规划。

请您在____月____日来公司报到,并携带以下证件:

4. 两张一寸免冠彩色照片,

5. 身份证、

6. 毕业证书、学位证书、相关职业资格证书的原件及复印件。

如果您还有其他问题,请与我公司联系,联系电话:___________。

河南华洋环保科技有限公司

人事部

员工录取通知书 3

先生/小姐:

您好!

您诚意应聘本公司 职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:20xx年xx月xx日(星期 x) 时。 地点:无锡市XX区 号, 有限公司。

二、携带资料、物品:

(一)录用通知书

(二)居民身份证(复印后退还)

(三)最近三个月内正面半身1寸照片一张

(四)学历证明正本(复印后退还)

(五)职称证(有职称者)

(六)体检表或身体健康证明表

(七)待业证或原工作单位终止劳动合同的证明

(八)自带饭盆、水杯,以及其他生活用品

三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用 xx个月,试用薪资 xx元∕月。

四、以上事项若有疑问或困难,请与本公办公室联系

联系电话:xxxxx

xx有限公司

20xx年xx月xx日

员工录取通知书 4

尊敬的 先生:

德鲁克咨询(济南)有限公司荣幸地聘请您为:

职位:

直属上级: 工作地点:

生效日期为: 年 月 日

经协议您在德鲁克咨询(济南)有限公司的每月税前工资为人民币 元

整,社会保险和公积金将按照国家相关规定支付,除工资以外的。公司福利按照公司的相关制度执行。

同时您也必须遵守本公司规定,保守公司机密。您的薪资是保密的请不要向

任何人透露,如果我们发现您以任何形式透露了您的薪资公司有权与您解除劳动关系。

如有任何问题,请与我们联系。

德鲁克咨询(济南)有限公司

日期 年 月 日 受聘人

地址:济南市高新区汇展国际花园1号楼9层

员工录取通知书 5

__先生/小姐:

您好!

您诚意应聘本公司__职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:__年__月__日(星期__)__时。__地点:__市____区__号,__有限公司。

二、携带资料、物品:

(一)录用通知书

(二)居民身份证(复印后退还)

(三)最近三个月内正面半身1寸照片一张

(四)学历证明正本(复印后退还)

(五)职称证(有职称者)

(六)体检表或身体健康证明表

(七)待业证或原工作单位终止劳动合同的证明

(八)自带饭盆、水杯,以及其他生活用品

三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用__个月,试用薪资__元∕月。

四、以上事项若有疑问或困难,请与本公办公室联系

联系电话:

乘车路线:

火车站:可乘坐__路、__路、__路公交车到__下,向前走200米,对面

东站:可乘坐__路、__路公交车到__站下车,往回走200米,对面

__有限公司

__年__月__日

面试录取通知书 6

尊敬的 先生/女士:

非常感谢您对敝公司的关注和对我们工作的支持!

您在应聘期间的良好表现给我们留下了深刻的印象。但是由于我们招聘的岗位名额有限,这次只能割爱。我们已将您的有关资料放入我们放的人才资料库,如果下次再有空缺,我们会优先考虑您!

感谢您对我们所做出决定的`理解。祝您早日找到理想的工作!

员工录取通知书 7

编号:HR002

__________先生/小姐:

祝贺您,经本酒店面试审核,您已被录取为安义金鼎大酒店的一员,在__________部门__________职位接受培训并试用工作。同时感谢您对本酒店的。信任!请您带齐以下物品于________年_______月______日前来酒店办公室办理相关入职手续!

1、身份证原件及身份证复印件 张(另,财务与保安人员还需带户口本原件及户口本复印件一张);(必备)

2、一寸彩色免冠相片 张;(必备)

3、个人学历证原件及复印件一份;

4、保安人员提供本人户口所在地派出所开具的《个人无犯罪前科证明》;

备注:如您超过最后报到日期未报到,将视为自动放弃。如因特殊原因不能如期报到或有其他疑问,请致电酒店办公室咨询。联系电话

金鼎大酒店办公室

员工录取通知书 8

尊敬的:

经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们xx xx岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

一、职位相关信息:岗位名称:xx部门:xx xx报到日期:xx年xx月xx日

劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期xx3xx年,其中包括xx3xx个月的试用期。

二、薪资福利信息:

薪酬:试用期:①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

转正后:①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

福利:①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补:8元/工作日;③体检每年一次

三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需A4大小):

身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

户口本首页、本人页的复印件2份。

学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的`人员交1张照片。

具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的证明。

我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望:您为公司的发展做出贡献!

我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

人力资源部:联系人:电话:

xx有限公司

xx年xx月xx日

员工录取通知书 9

先生/小姐:您好!

您诚意应聘本公司xxx职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:xx年xx月xx日(星期x)xx时。(逾期不予办理入职手续)

地点:xx省xx市xx路xx号xxx有限公司。

二、携带资料:

(一)此录用通知书

(二)居民身份证(影印后退还)

(三)学历证明正本(影印后退还)

(四)职称证(有职称者)

(五)婚姻状况证明、计划生育证明、独生子女证的复印件

(六)体检表或身体健康证明表

(七)最近三个月内正面半身1寸照片四张

(八)待业证或原工作单位终止劳动合同的'证明(应届毕业生除外)

(九)其他经指定应缴的文件

三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用xxx个月,试用薪资xxxx元∕月。(薪资为税前薪资)

四、注意事项:

请在报到日前到公司领取《体检联系单》,到公司规定的xx医院体检;

报到后,本公司将在很愉快的气氛中,为您做职前介绍,包括让您知道本公司人事制度、福利、服务守则及其他注意事项,使您在本公司工作期间,满足、愉快,如果您有疑虑或困难,请与本部联系。本通知书有效期至xxx年xxx月xxx日止。

此致

五、前列事项若有疑问或困难,请与本公司人力资源部联系,

联系电话:xxxxxxx

xxxxx有限公司

人力资源部

xx年xx月xx日

员工录取通知书 10

先生/小姐:

您好!

您诚意应聘本公司xx 职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:20xx年xx月xx日 报到地点:xx 。

二、携带资料:

(一)录用通知书

(二)居民身份证(影印后退还)

(三)学历证明正本(影印后退还)

(四)职称证(有职称者)

(五)婚姻状况证明、计划生育证明、独生子女证的`复印件

(六)体检表或身体健康证明表

(七)最近三个月内正面半身1寸照片四张

(八)待业证或原工作单位终止劳动合同的证明

(九)其他经指定应缴的文件

三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用xx个月,试用薪资xxx元∕月。

四、前列事项若有疑问或困难,请与本公司行政人事部联系,

联系电话:xx

xx有限公司行政人事部

20xx年xx月xx日

员工录取通知书 11

xx:

您好!

我们很荣幸地通知您于20xx年xx月xx日(周x)到我公司(部门)部(小部门)入职,担任一职。祝贺您即将成为我们公司的一员!

请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件)交给部门助理(分机),在助理协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。

员工须知:在入职到岗后请您仔细阅读公司各项规章制度并请严格遵照执行,对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的。一切损失由员工本人承担全部责任。

期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的未来!

xx有限公司人事部

20xx年xx月xx日

员工录取通知书 12

尊敬的xx:

经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们x岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

一、职位相关信息:岗位名称:x部门:x报到日期:x年x月x日

劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期3年,其中包括3个月的'试用期。

二、薪资福利信息:

薪酬:试用期:①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

转正后:

①基本工资:人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

福利:①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补:8元/工作日;③体检每年一次

三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需a4大小):

身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

户口本首页、本人页的复印件2份。

学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的证明。

我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望:您为公司的发展做出贡献!

我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

人力资源部:

联系人:

电话:

员工录取通知书 13

尊敬的__:

经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们____岗位合适的人选。现诚挚的`邀请您加入我公司!

一、职位相关信息:__岗位名称:___部门:______报到日期:___年___月_日

劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期___年,其中包括___个月的试用期。

二、薪资福利信息:

薪酬:

试用期:

①基本工资:__人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

转正后:

①基本工资:__人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

福利:

①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;

②饭补:8元/工作日;

③体检每年一次

三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需A4大小):

身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

户口本首页、本人页的复印件2份。

学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

标准一寸白底彩色照片1—3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的证明。

我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!__我们期望:您为公司的发展做出贡献!

我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!__我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

人力资源部:联系人:__电话:

备注:该录用通知书应在____年___月____日前内签回有效。

__年__月__日

员工录取通知书 14

___________先生/小姐:

非常高兴地通知您,您应聘我们公司的___________职位,经审核,决定予以录

用。我公司将为您提供良好的发展机会、舒适的工作环境与合适的`职业发展规划。

请您在____月____日来公司报到,并携带以下证件:

1. 两张一寸免冠彩色照片,

2. 身份证、

3. 毕业证书、学位证书、相关职业资格证书的原件及复印件。

如果您还有其他问题,请与我公司联系,联系电话:___________。

河南华洋环保科技有限公司

人事部