问学必有师，讲习必有友，下面是细心的小编帮大伙儿分享的工作月报格式及模板【最新8篇】，欢迎参考，希望对大家有一些参考价值。

工作月报 篇一

阿拉山口人民医院创先争优工作月报

（二）

目前医院创先争优活动进展顺利，第二阶段将把活动与临床工作结合起来，认真发现工作中薄弱环节，分析研究，找出原因，作为下一步争创工作的基础。 1、9月中旬，院党支部将组织广大党员进行了一次党性分析，每位党员都认真撰写了党性分析材料，结合工作实际和自身缺点进行了分析，明确了今后的努力方向。

2、院领导小组将开展以“共产党员”为标示的亮牌活动，目前已设立疾控中心为党员先锋岗，各科室悬挂《党员干部服务承诺制度》及创先争优宣传画，医院大厅放置创先争优活动板报，并要求广大党员在工作时除佩戴上岗牌外，还需佩戴党徽，以时刻提醒自己共产党员的身份并自觉接受群众监督。 3、10月初，医院活动领导小组制订了《阿拉山口人民医院先进党员标准》和《阿拉山口人民医院优秀党员评选条件》，作为考核优秀党员的标准。 4、10月底，参加创先争优专版征文及博州献计献策征文评选，共撰写征文3篇，广大党员干部从实际出发，勇于创新，为博州和口岸的发展献计献策。 5、11月，党员领导干部做好个人2010年的工作总结，结合创优争先活动，联系实际，找出自己工作中的薄弱环节，在民主生活会上积极的进行批评与自我批评，及时整改，不断提升自己。 6、11月底，

7、院活动领导小组每月至少对各科室活动开展情况进行一次督察。要求广大党员干部在日常工作中要对照公开承诺，认真践行承诺，确保在工作中干实事，创先进、争优秀。

阿拉山口人民医院党支部

2010年11月3日

工作月报 篇二

…………………………有限公司

综合管理部十二月份总结

人事︳行政︳财务

汇报人：…… 2016/01/04

目录

一、财务方面 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。. 错误！未定义书签。 1. 财务制度管理。 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。 错误！未定义书签。 2. 常规性财务工作 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。. 错误！未定义书签。 2.1 完成工作量 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。. 2.2 未完成工作量 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。. 2.3 本月财务分析 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。. 2.4 其他工作 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。. 3. 存在问题及建议。 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。 错误！未定义书签。

二、 行政方面 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。 错误！未定义书签。 1. 工作完成情况 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。. 错误！未定义书签。 2. 未完成工作 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。. 错误！未定义书签。 3. 存在问题及建议 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。. 错误！未定义书签。 4. 下月计划 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。. 错误！未定义书签。

三、人事方面 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。. 错误！未定义书签。 1.完成工作情况 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。 错误！未定义书签。 2.未完成工作情况 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。 错误！未定义书签。 3.存在问题及建议 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。 错误！未定义书签。 4. 下月计划 。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。.。. 错误！未定义书签。

一、财务方面

1、 财务制度管理

财务制度执行中根据实际情况已修改部分支出管理制度为:各部门负责人将有权支配每月800元费用，无需提前审批，各部门负责人合理支出，自行控制；其中只有交通、餐饮需单独由总经理批准即可。每月超出800元以外的支出必须按照原财务制度执行，否则一律不予报销。

2、 常规性财务工作

2.1 完成工作量

① 11月份工资核算及发放；

②协助代理记账准备资料，发票整理粘贴，完成四个公司报账； ③日常报销审核付款；

④4个公司个税及友加9月税单缴纳； ⑤各公司银行、现金日记账登记核对； ⑥退款确认及退费；所有退款对账；

⑦餐饮地税为报税解锁处理，友加地税报账有问题处理； ⑧翼支付发票代开及资料准备；

⑨各公司內账登记及对账；社保缴纳对账； ⑩外省支付宝简历，沟通各项财务问题； ⑾各公司企业信息公示；

⑿对公应开发票核对，文化有一个尚待开发票，处理中；友加有两个尚待开发票，因合同尚未结束，等合同结束后开票；

等等

2.2 未完成工作量

①十二月份外帐记账资料； ②12月份工资未核算； ③12月账目核对及汇总未完成； ④催缴未到账款项； ⑤对公发票处理；

2.3 本月部门财务分析（公司整体财务分析由高芹做）

图1：综合管理部12月支出一览表

图1分析：11月综合管理部共支出1404.6元，其中通讯费用较多，原因是资料来回寄送及外省寄送物品；支出控制基本合理；

2.4 其他工作

①社区固定资产电子版登记完成，报销物品盘点及登记；公司资产重新核对，都已经核对完成；

②餐饮发票章登报及补办； ③资料整理及归档。等等

3、存在问题及建议

存在问题：

外省团队对于预算不预支存在个别问题；

二、行政方面

1、工作完成情况

1.1 11月各项汇总，例如：积分、考勤等；

1.2各方面监督、管理、检查，例如：卫生、纪律检查、财务工作汇报；

1.3公司财产、办公用品的管理：负责公司办公设备的管理和维护；包括公司办用品采购、发放、保管、使用登记、维护工作等；并履行稽查职能，认真办理办公用品的出、入库、领用严格控制和管理。

1.4公司各种资料管理归档。

1.5 董事成员变更完成，并已与完美对接； 1.6 变更网上申请及资料准备并及时督促；

1.7 名称核准已完成、变更网上申请、资料准备及办理已通过，1月7日领取新营业执照；

1.8 外省各项事务对接； 1.9 新参保办理；

其他日常事务。

2、未完成工作

2.1 变更因人员外出带队无法签字，尚未完成；会督促办理； 2.2 餐饮变更已完成，需等到1月7日领取新营业执照；后续银行、地国税还需办理变更；

2.3 友加银行变更尚未完成；

2.4 餐饮发票章补办，已登报，需等3天后补办；1月8号后可办理； 2.5 社区资产重新盘点未完成；因一直有包场，等上午无包场时去盘点； 3.存在问题及及建议

暂无问题

4、下月计划

5.1 社区物资盘点完成；

5.2银行变更完成，各项变更完成； 5.3 月末各项总结及时完成； 5.4 年末各项工作；

三、人事方面

1、完成工作情况

1.1 日常考勤、请假、迟到等管理与登记；

1.2 社区服务员招聘；新媒体实习生招聘；活动策划招聘； 1.3 新员工入职办理； 1.4 外省考勤核对及汇总； 1.5人员招聘；

2、未完成工作情况

2.1 活动策划已完成，新媒体运营实习生已预约并面试14人未有合适人选，需继续招聘；社区服务员已面试3人未有合适人选，需继续招聘；

2.2人事招聘各方面对外模板为固定，正在办理； 2.3 12月份考勤汇总；

存在问题及建议

招聘体系不完善，需落实； 4.下月计划

① 社区服务员招聘到位； ② 继续加强迟到管理；

班主任工作月报 篇三

班主任工作月报

（9月）

九年级伊始，班级工作自然想抓个开门红。在学校领导的具体指导下，着眼于常规化管理，做了一些工作，也有一些效益。

1、加强前途理想教育和思想教育，使学生认清形势。通过班会课武装思想，要求全班同学珍惜机会，珍惜时间，为将来打好坚实的基础。同时，举出身边的实际事例引起全体同学思考，树立本班的榜样如郑宽、江婷等引导同学们发奋学习，形成良好的'学习气氛。

2、加强日常行为规范教育，强化班规校纪管理。纪律是课堂教学质量的保证，是形成良好班风的前提，因此，在班会课重温了《中学生守则》和《中学生日常行为规范》，以及学校政教处出台的一系列管理细则，平常注重课前、课后随时对学生进行日常行为规范教育，通过具体的例子，引导学生尊师守纪，加强班风的建设。

3、树立班干部威信，充分调动学生自主管理的积极性。开学三日内重组了班委会和团支部，选拔了科代表，让有工作能力且能够率先垂范的学生充当火车头，让他们主管班级工作，明确责任，任务落实。如每日出勤登记、每日值日监督，午饭后和晚饭后的空暇甚至自习课等都由班干部负责，效果也较好。

4、班务工作全员承包，人人做事，从小事做起，逐步培养良好的班风与学风。尤其在卫生管理、食堂进餐与少吃零食方面日日抓，时时抓，提醒学生注意饮食卫生，养成良好的饮食卫生习惯；纪律管理重点扣住两操秩序和升旗队列从严要求，对违反纪律的学生及时处理教育，让学生即时认识错误。

5、加强与科任老师和家长的联系，齐抓共管。平时多向各科老师尤其是新进班老师了解学生的上课情况，向家长及时了解学生在家的学习生活状况，质疑会诊，对症下药，力求药到病除。

6、不折不扣地配合学校中心工作，认真完成学校各部门下达的任务。

今后的工作则致力于扬长避短，争取把班集体打造成文明、向上，勤奋、拼搏的优秀团队。

-9-24

月报工作总结 篇四

月报工作总结

二月份正值新春佳节，是安全管理特殊月，公司全体员工积极响应公司号召及生产实际，做到节日期间不减产，坚守工作岗位，以“冬春百日安全无事故”活动为契机，严格落实领导值班制度，坚持管理干部走动式管理，做好安全生产宣传教育工作，确保节日期间安全、生产两不误，实现了又一个安全生产平稳运行月。现将主要工作情况总结如下：

一、深入开展“冬春百日安全无事故”活动着力营造良好的安全生产氛围。

二月份正值中华民族传统节日——春节，广大干部职工受节日氛围的影响，思想情绪波动较大，为安全工作埋下了隐患。对此公司在深入开展“冬春百日安全无事故”活动的基础上根据韩安监发【20xx】10号文件下发了《关于切实做好春节期间安全工作的通知》，对春节期间的安全工作进行安排部署，各部门积极落实，结合实际开展不同形式的安全教育活动，制定切实可行的措施，保证了春节期间安全生产工作的平稳运行。

1、1月30日对通知的落实情况进行了检查，保证了春节期间安全生产的平稳运行。《通知》落实情况如下：各部门都能结合实际进行学习，机动车间以班组为单位进行学习，人人有学习笔记，有班组长检查签名，化产车间、销售科利用班前会组织员工进行了学习；煤焦车间、质检科未及时组织员工学习。

2、节前，综合办及时督促各部门做好节日期间值班安排，各级管理干部在值班期间都能严格按照“走动式管理”工作要求，积极落实“一岗双责”，保证了节日期间的安全生产。节后，结合黑猫总公司文件精神积极开展《节后集中学习培训活动》，对广大干部职工进行节后收心宣传教育，收到良好效果。

3、化产车间及时召开春节期间安全生产专题会议，进一步明确各级人员安全责任，要求各工段每位员工写下安全生产承诺书，让员工从思想上提高认识。

4、大力加强安全培训工作，努力提高全员安全意识和技能、

2月14日组织工段长及科室主办以上人员对公司 1、2号文进行了学习。煤焦车间其中煤焦车间在春节期间，针对天气寒冷、道路湿滑，加强对全员进行道路交通安全宣传教育，利用板报、班前、班后会等形式积极宣传，保证了人员上下班途中的交通安全。化产车间利用班前班后会、培训会、安全生产专题会议，进一步明确各级管理人员安全责任，开展春节期间安全知识宣传、教育工作，进一步提高员工的'安全意识，增强安全生产的紧迫感、责任感和使命感，形成良好的安全氛围。

5、积极开展防事故应急演练，全月各车间班组共计组织应急演练13次，包括电工班人员触电的紧急救护；仪表班模糊控制系统突然失控不能调节，该如何恢复；高配班Ⅰ段、Ⅱ段分列运行、当Ⅰ段、Ⅱ段瞬间失电、Ⅰ段、Ⅱ段下端带电正常、如何操作；机修班检修作业过程中出现人员伤害应急处理等。

二、强化过程监管，积极开展隐患排查治理，扎实做好安全管理工作

1、进一步规范危险作业管理，加强过程监管。2月份共计办理各类作业票470份，其中动火作业证5份，高空作业证3份，车间内部检修作业票144份，操作票318份，保证了各项检修工作的安全开展。

2、坚持以现场巡查、安全检查为手段，持续开展隐患排查治理，建立形成隐患排查治理的长效机制。全月组织公司级安全检查4次，查处安全隐患11项；保卫科组织消防安全检查4次，更换灭火器干粉8公斤2具，为化产车间焦油装车台新配发8公斤灭火器2具；各车间共计组织安全检查9次，共计查处各类问题112项，均整改落实到位。

3、落实了省安全生产监督管理局《关于开展危险化学品企业现状调查及安全生产评估工作的通知》，对辖区内的设备、管道、管件、焦炉煤气区域、重大危险源、消防设施、作业环境、工艺装置以及工艺指标执行等情况进行全面检查和评估，目前正在完成评估报告，随后以书面形式上报市安监局。

4、结合公司实际制定了公司、车间年度“双述”推行方案，确定了“双述”推行计划和各阶段目标，将“双述”内容的修订、日常检查考核落实专人具体负责，保证了“双述”工作的顺利实施，实现了“双述”工作的常态化管理。

三、环保工作开展情况

1、为了进一步贯彻落实韩环发【20xx】4号文件《关于在全市工业企业开展环保执法大检查的通知》有关要求，为了切实执行环保法律法规，保证公司环保设施正常运行，进一步强化公司环境保护管理工作，于2月10日对公司环境保护管理工作从环评执行、污染防治设施运行、危险废物管理等七大方面进行了内部自查，并将自查结果于2月14日向环保部门做了书面回复。

2、完成了20xx年度排污申报和危险废物网上申报工作，并对20xx年度的排污情况经行了汇总上报。同时完成了公司20xx年度危险废物管理计划和台账的建立工作。

销售个人工作月报总结 篇五

一、工作方面：

1、做好基本资料的整理，及时向工厂反映客户的情况、向工厂反映客户的信息；

2、是做好订单跟踪：在下订单后要确认工厂是否排单，了解订单产品的生产进程，确定产品是否能够按期发货，最后还要确定客户是否准时收到我司产品；

3、是货款回笼，与客户确认对帐清单并确认回传，及时将开票资料寄到财务处，做好开票的事项，最后确认客户财务收到税票并要求及时安排；

4、维护老客户，保持经常与老客户联系，了解客户对产品需求的最新动向。另外要向客户推出公司最新产品，确定客户是否有需要。

二、工作中存在的问题

1、货期协调能力不够强，一些货期比较急的货经常不能很好地满足客户的需求，货期一退再推，有些产品甚至要二十多天才能完成。这种情况导致了部分客户的抱怨。工作的条理性不够，在工作中经常会出现一些错误；对时间的分配和利用不够合理，使工作的效率大大地降低；不能很好地区分工作内容的主次性，从而影响了工作的整体进程。

2、由于自身产品知识的缺乏和业务水平的局限，在与客户的沟通交流过程中不能很好地说服客户。这一方面我还需要继续学习去完善自身的产品知识和提高业务水平。

3、产品质量问题在大货生产中是很难避免的，但是所有人都希望降低产品质量问题的发生率。据统计，上个月客户投诉我司产品存在质量问题的案例达十几起。举两个案例：邦威（盛丰）h0710136单撞钉，因为底钉在实际大货生产过程中不够锋利、穿透力不够强，导致客户在装钉过程中出现大量底钉打歪、打断、变形情况。这给客户带来了一定的损失，经过协调，客户要求我司尽快补回损耗的底钉1000粒；邦威（圣隆）h0710052单的工字扣，客户投诉我公司产品存在严重的质量问题，一个工字扣同时出现几种质量问题：掉漆、钮面变形、颜色不统一。这使我们和客户的`沟通出现空前的尴尬场面。客户对我们的产品质量表示怀疑，也对我们的态度表示怀疑。他们觉得我们没有一点诚意。后来我们工厂采取了相应的措施解决了此次质量问题。但是之前糟糕的质量问题给客户带去了非常不好的影象对我们的信任度和满意度都大幅度降低。

工作月报格式 篇六

第XX月工作月报（三号宋体加粗、居中）

部门（小三宋体加粗、居中）

一、本月工作总结（四号宋体加粗，顶格）

1、内容（四号宋体，前面空2格）

二、下月工作计划（四号宋体加粗，顶格）

1、内容（四号号宋体，空2格）

三、工作困难及建议（四号宋体加粗）

1、内容（四号宋体，前面空2格）

（1）XX（四号宋体，与上一行对齐）

（2）XX

大事件

1、XX（四号宋体加粗）

（新闻简讯100字以上）（四号宋体，前面空

2、XX（四号宋体加粗）

（新闻简讯100字以上）（四号宋体，前面空（工作月报下附大事件和简讯。）

（段落：固定25磅）

见范例： 2格） 2格）校团委学生会 ****（部门、机构） 2009年x月x日（日期） （四号字体不加粗）

校团委学生会四月工作简报

秘书处

一、本月工作总结：

1、期末材料整理；

2、着手做部门、部长、助理考核；

3、汇总各部对各学院考核；

4、整备全校辩论赛；

5、整备全校演讲比赛；

6、五四奖品及奖章的发放；

7、照常进行民主生活会；

8、学生会现任人员统计。

二、下月工作计划：

1、继续整理期末材料；

2、完善部长、部门、助理考核；

三、工作困难及建议

1、办公室电话线损坏，希望能帮助解决。

大事件

1、“成功素质展示节”开幕式相关工作

4月9日晚，由校团委和学生会承办的我校首届“大学生成功素质展示节”开幕式在大学生活动中心三楼成功举行。校团委和学生会对本次活动，投注了大量的精力与人力，积极参与到活动的各个环节中。此次开幕式受到了校领导及广大师生的好评，成功的推广了我校特有的成功素质教育理念。

2、部门民主生活会

为探索学生会定位、学生干部技能提升等理论联系实践道路，校学生会秘书处作为试点部门，首开部门民主生活会先河，于每周二中

午在文法召开，形式新颖，内容充实有效的民主生活会，经过全体成员的努力探索，效果显著。

校团委学生会

秘书处

2009年4月25日

班主任工作月报 篇七

班主任工作月报

（2013年9月）

九年级伊始，班级工作自然想抓个开门红。在学校领导的具体指导下，着眼于常规化管理，做了一些工作，也有一些效益。

1、加强前途理想教育和思想教育，使学生认清形势。通过班会课武装思想，要求全班同学珍惜机会，珍惜时间，为将来打好坚实的基础。同时，举出身边的实际事例引起全体同学思考，树立本班的榜样如郑宽、江婷等引导同学们发奋学习，形成良好的学习气氛。

2、加强日常行为规范教育，强化班规校纪管理。纪律是课堂教学质量的保证，是形成良好班风的前提，因此，在班会课重温了《中学生守则》和《中学生日常行为规范》，以及学校政教处出台的一系列管理细则，平常注重课前、课后随时对学生进行日常行为规范教育，通过具体的例子，引导学生尊师守纪，加强班风的建设。

3、树立班干部威信，充分调动学生自主管理的积极性。开学三日内重组了班委会和团支部，选拔了科代表，让有工作能力且能够率先垂范的学生充当火车头，让他们主管班级工作，明确责任，任务落实。如每日出勤登记、每日值日监督，午饭后和晚饭后的空暇甚至自习课等都由班干部负责，效果也较好。

4、班务工作全员承包，人人做事，从小事做起，逐步培养良好的班风与学风。尤其在卫生管理、食堂进餐与少吃零食方面日日抓，时时抓，提醒学生注意饮食卫生，养成良好的饮食卫生习惯；纪律管理重点扣住两操秩序和升旗队列从严要求，对违反纪律的学生及时处理教育，让学生即时认识错误。

5、加强与科任老师和家长的联系，齐抓共管。平时多向各科老师尤其是新进班老师了解学生的上课情况，向家长及时了解学生在家的学习生活状况，质疑会诊，对症下药，力求药到病除。

6、不折不扣地配合学校中心工作，认真完成学校各部门下达的任务。

今后的工作则致力于扬长避短，争取把班集体打造成文明、向上，勤奋、拼搏的优秀团队。

2013-9-24

学习部工作月报 篇八

文学院学生会学习部2010年9月学习部工作月报

沐浴着曲园九月的秋风，我们共同迎来了新的学期，学期伊始，我部在文学院团总支的正确领导和鼎力支持下，秉承全心全意为同学们服务的宗旨，以“彰显我院特色，展现学子风采”为目标，在服务同学的同时，也加强了本部自身的建设。

首先，配合我院积极开展纳新工作，在10级新同学前来报到的两天中，我部成员按照学生会总体安排，积极热情地完成新生登记工作，完成值班任务，同时为10级新同学提供力所能及的服务。我部男生积极迎接新生，主动申请值夜班，尽职尽责，向新生及家长展示了文学院学生会的良好形象。

其次，我部与组织部联合开展学习中华全国青年联合会第十一届委员会全体会议和中华全国学生联合会第二十五次代表大会会议精神即陆昊讲话内涵活动，整理出《全国学联会议精神学习报告》，完成主席团交给我部的任务。

随后，在新生军训期间，我部积极配合文学院学生会军训服务及管理工作，红歌会训练期间，我部成员每天到场指导培训，管理新生训练，合唱最终取得第一名的优秀战绩令我们十分欣慰。同时，我部按照安排，收取、整理并筛选大

一同学军训日记，将优秀作品送交宣传部。

之后，我部配合校学生会学习部在大一各个班级选拔手机通信宣传员，并为他们建立档案，已于8月20日送交校学生会，负责学校学习活动以及学习部系统活动在各个班级的通知、宣传。

与此同时，我部积极举办学术讲座，以扩展同学们视野，提高文学修养，原定于上周举办的讲座虽因大一入学考试取消，但此次活动筹备仍锻炼了我们内部成员之间的组织策划能力，教授讲座会择期举办。

最后，我部联合社会实践部开展大一新同学参观校史馆活动，使新生感悟到我校博大精深的气魄，儒风海韵的情怀，了解学校建校55周年的光辉历程。参观后，我部正与社会实践部一同收取大一新生所写的观后感，不日评出优秀作品展览。

本月，由于新生入学及军训，我部各项正式工作尚未开展，在我院集体活动服务工作中都做到了尽职尽责，细致认真，圆满完成各项，任务在服务同学的同时也锻炼了部内干事，加强了内部团结。但是，在活动中也存在着些许的不足之处，如活动秩序的维持，会场的布置和活动宣传力度等方面，还学要做进一步的努力和改善。

总之，我部通过本月的活动参与，在服务同学，协调关系，展现院系风采，完善自己，提升自己等方面取得了一定的成效。相信，在团总支的正确领导下，在我部全体成员的共同协作下，我部将投入更大的热情，继续改进、完善工作。在近期，我部将举办一年一度的新生学习生活经验交流会，希望团总支给予支持，得到各个部门的配合协助，将此次活动办好。

良好的开端是成功的一半，新学期开始，我部要以新的精神风貌服务学生学习，开展一系列积极有益的活动，为文学院大家庭的和谐繁荣贡献自己的力量。

文学院团总支学生会学习部9月25日