1. 主页 > 范文大全 >

护师岗位职责【优秀9篇】

现如今,岗位职责对人们来说越来越重要,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。岗位职责到底怎么制定才合适呢?高考家长帮为大家精心整理了护师岗位职责【优秀9篇】,希望能够对朋友们的写作有一点启发。

护师岗位职责 篇一

护士职位名称:护士

是否出差:无需出差

职责说明:

1、专属客户跟诊服务,健康检查安排;

2、客户健康管理的`跟踪、随访与培训;

3、客户关系维护;

4、健康产品及疗程的推广、销售;

5、医疗检测仪器的使用;

6、执行抽血、打针、协助包药等基本护理作业。

职位要求:

1、临床护理专业,中专或以上学历,有护士/护理师执业证书;

2、熟悉医院皮肤科与美容科的工作,会操作相关治疗仪器,有两年以上工作经验者优先;

3、两年以上美容行业工作经验,熟悉美容的按摩与保养;

4、熟练使用计算机办公软件,有档案管理经验者优先。

护师岗位职责 篇二

一、岗位职责

1、在护理部主任的领导下,指导本科室护理业务技术、科研和教学工作。

2、检查指导本科室急、重、疑难病人的护理计划、护理会诊及抢救危重病人的护理。

3、了解国内外本科护理发展动态,开展系统化整体护理。根据本院具体条件努力引进先进技术,提高护理质量,发展护理学科。

4、主持本科护理大查房,指导主管护师查房,不断提高护理业务水平。

5、对本科护理差错、事故提出技术鉴定意见。

6、组织主管护师、护师及进修护师的业务学习,拟订教学计划,编写教材并负责讲授。

7、带教护理系和护理专科进修学生的临床实习,担任部分课程的讲授,并指导主管护师完成此项工作。

8、协助护理部做好主管护师、护师晋级的业务考核,承担对高级护理人员的培养。

9、制定本科室护理科研、技术革新计划,并负责指导实施。参与审定、评价护理论文和科研技术革新成果。

10、负责组织本科室护理学术讲座和护理病案讨论。 、

1 1、对全院的'护理队伍建设、业务技术管理和组织管理提出意见,协助护理部加强对全院护理工作的领导。

二、工作标准

1、严格遵守医院的章程和规章制度。

2、熟悉护理业务工作相关法律、法规和政策、条例。

3、尽职尽责,爱岗敬业,廉洁自律、奉公守法、作风正派。

4、热爱卫生事业,具有奉献精神和服务他人的精神。

5、有创新、开拓能力,良好的沟通、协调能力,有较强的进取心,有良好的职业道德和团队合作精神。

6、胜任本职工作,完成好岗位说明书各项职责任务。

护师岗位职责 篇三

【岗位职责】

1、种植协助与监督,协助绿化工程师进行苗木种植前准备,监督苗木种植质量;

2、苗木养护,参与编制绿化种植工程、后期维护实施难点解决方案,执行养护方案,开展园林养护工作及病虫害防治工作,进行苗木养护巡检,对养护期出现的问题做出及时有效的处理;

3、养护成本控制,协助编制并落实养护成本计划,保证成本目标的实现;

4、养护班组管理,联系、确定养护班组,管理、指导养护班组的日常工作,协调处理养护工作相关外部关系。

【任职要求】

1、园林或相关专业本科及以上学历;

2、2年以上相关岗位工作经验,条件稍逊者可应聘施工员岗位;

3、熟悉各类苗木养护标准、要点及注意事项,有一定的现场组织及沟通协调能力;

4、具备相关专业中级职称、技工证者优先考虑;

5、具备优秀的'工作责任心及良好的沟通协调能力。

护师岗位职责 篇四

一、岗位职责

1、在护士长领导和主管护师指导下进行工作。

2、参加病房的护理临床实践,指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,发现问题及时解决。

3、参与病房危重、疑难病人的护理工作及难度较大的护理技术操作。带领护士完成新业务、新技术的临床实践。

4、协助护士长拟订病房护理工作计划,参与病房管理工作。 5、参加本科室主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论,主持本科室病房的护理查房。

6、协助护士长负责本科室病房护士和进修护士的业务培训,制定学习计划,组织编写教材并担任讲课,对护士进行技术考核。

7、参加临床护理教学,带教护生临床实习。

8、协助护士长制订本科室的。科研、技术革新计划,提出科研课题并组织实施。

9、对本科室病房出现的护理差错、事故进行分析,提出防范措施。

10、学习应用国内外护理新技术、新方法并及时总结经验,每年撰写学习文章不少于一篇,在州级以上刊物发表或在相应的学术会议上交流。

1 1、及时准确填写工作数量、效率等登统资料,按月交护士长审核上报护理部。

1 2、参加医院组织的专业考试考核。

二、工作标准

1、严格遵守医院的章程和规章制度。

2、熟悉护理业务工作相关法律、法规和政策、条例。

3、尽职尽责,爱岗敬业,廉洁自律、奉公守法、作风正派。

4、热爱卫生事业,具有奉献精神和服务他人的精神。

5、有创新、开拓能力,良好的沟通、协调能力,有较强的进取心,有良好的职业道德和团队合作精神。

6、胜任本职工作,完成好岗位说明书各项职责任务。

护师岗位职责 篇五

一、岗位职责

1、护士长领导和上级护师指导下进行护理工作。

2、认真执行各项规章制度和技术操作规程,正确执行医嘱,书写完整的护理记录及有关护理文件。

3、严格执行“三查八对一注意”和交接班制度,坚守岗位,改善服务态度,耐心细致操作,避免差错事故。

4、准确及时地完成各项护理工作,做好基础护理和心理护理,参加科室护士长或病房护师的护理查房和护理会诊。

5、严密仔细观察病情变化,发现异常及时汇报并准确记录,配合医师对危重病人进行抢救及各种诊疗工作,正确掌握各种化验标本的'采集方法。

6、参加护理教学科研,加强基础理论、基本技能专业知识的学习训练,指导护生工作。

7、向病人宣传卫生保健知识和住院规则,经常征求意见,改进护理工作。

8、做好病房消毒隔离管理工作,预防交叉感染。

9、办理病人入院、出院、转科、转院手续及有关登记、清理帐单工作。

10、及时准确填写工作数量、效率等登统资料,按月累计交护士长审核上报护理部。

1 1、学习应用国内外护理新技术、新方法并及时总结经验,每年撰写工作总结或学习笔记不少于一篇,交护理部考评。

1 2、参加医院组织的考核、考试。

二、工作标准

1、严格遵守医院的章程和规章制度。

2、熟悉护理业务工作相关法律、法规和政策、条例。

3、尽职尽责,爱岗敬业,廉洁自律、奉公守法、作风正派。

4、热爱卫生事业,具有奉献精神和服务他人的精神。

5、有创新、开拓能力,良好的沟通、协调能力,有较强的进取心,有良好的职业道德和团队合作精神。

6、胜任本职工作,完成好岗位说明书各项职责任务。

护师岗位职责 篇六

一、岗位职责

1、在科护士长领导和本科主任护师指导下工作。

2、负责督促检查本科室护理工作质量,发现问题及时解决,把好护理质量关。

3、解决本科室业务上的疑难问题,要求护士牢记“以病人为中心、以质量为核心”开展护理工作,指导危重、疑难病人护理计划的制定及实施,建立良好的医患关系。

4、负责指导本科室各病房的护理查房和护理会诊,对护理业务给予具体指导,对病人进行身心全方位、多层次的护理。

5、对本科室各病房发生的`护理差错、事故进行分析鉴定,并提出防范措施。

6、组织本科室护师、护士进行业务培训,拟订培训计划,编写教材并负责讲课。

7、组织护理系、护理专科进修生和护校学生的临床实习,负责讲课和评定成绩。

8、制订本科室护理科研和技术革新计划并组织实施。指导全科护师、护士开展科研工作并及时总结经验,学习应用国内外新技术、新方法,每年撰写学习文章不少于一篇。

9、协助本科室护士长做行政管理和队伍建设工作。

10、及时准确填报工作量、效率等登统资料交护士长上报护理部。

1 1、参加医院组织的考试考核。

二、工作标准

1、严格遵守医院的章程和规章制度。

2、熟悉护理业务工作相关法律、法规和政策、条例。

3、尽职尽责,爱岗敬业,廉洁自律、奉公守法、作风正派。

4、热爱卫生事业,具有奉献精神和服务他人的精神。

5、有创新、开拓能力,良好的沟通、协调能力,有较强的进取心,有良好的职业道德和团队合作精神。

6、胜任本职工作,完成好岗位说明书各项职责任。

护师岗位职责 篇七

一、岗位职责

1、在护理部主任(总护士长)的领导下,指导本科护理业务技术、科研和教学工作。

2、检查指导本科急、重、疑难病人的计划护理、护理会诊及抢救危重病人的护理。

3、了解国内外本科护理发展动态,并根据本院具体条件努力引进先进技术,提高护理质量,发展护理学科。

4、主持本科的护理大查房,指导主管护师的查房,不断提高护理业务水平。

5、对本科护理差错、事故提出技术鉴定意见。

6、组织在职主管护师、护士及进修护士的业务学习,拟定教学计划,编写教材,并负责讲授。

7、带教护理系和护理专修科学生的临床学习,担任部分课程的。讲授,并指导主管护师完成此项工作。

8、协助护理部做好主管护师、护师晋级的业务考核工作,承担对高级护理人员的培养。

9、制定本科护理科研、技术革新计划,并负责指导实施。参与审定、评价护理论文和科研、技术革新成果。

10、负责组织本科护理学术讲座和护理病案讨论。

1 1、对全院的护理队伍建设,业务技术管理和组织管理提出意见,协助护理部加强对全院护理工作的领导。

二、技术能力要求

1、有丰富的临床经验。

2、有病房管理意识。

3、护理技术操作熟练、规范。

4、参与、配合疑难、重危病人抢救。

5、主持护理查房,参与护理会诊。

6、指导护师、护士业务学习的能力。

7、指导临床带教和讲座的能力。

8、有护理新技术革新的意识。

9、指导下级护士总结经验,撰写论文的能力。

三、考核评价标准 1、病房管理意识不强扣2分。

2、不遵守医院规章制度及操作不规范扣5分。

3、与医师配合抢救不协调扣1分。

4、对护理查房、护理会诊、护理业务给予指导不到位扣2 分

5、护理差错、事故进行分析不彻底,无防范措施扣3分。

6、临床护理教学、讲座不及时,培训工作不负责扣2分。

7、不积极加强护理理论学习及新技术的应用工作扣3分。

8、对本科室护理科研意识差,不关心扣3分。

护师岗位职责 篇八

职责描述:

1、负责商务系统业务需求深度调研、开发需求确认及供应商沟通,确保系统功能开发符合预期;

2、负责系统使用情况及开发需求管理,并确定系统维护及二开计划;

3、对接产品部、市场部、销售部,制定商务平台产品及商务活动上线推广计划;

4、分析运营数据,根据流量、咨询量、转化量、推广效果等数据做全方位的阶段性评估;

5、协调用户和供应商进行按计划步骤的现场实施和用户培训

任职资格:

1、丰富的客户沟通、培训经验,良好的沟通与表达能力,善于发现和解决问题;

2、优秀的'活动策划管理、资源整合能力,具备一定的数据分析能力;

3、极强的责任心,极强的事业心,谦虚诚实,积极主动,愿意承受工作压力;

4、大专及以上学历,有3年以上工作经验,有管家婆系统实施,运营经验者优先,有商务流程管理经验者、系统培训经验者优先;

5、能够接受工作出差。

护师岗位职责 篇九

主要工作职责

负责公司电源及配套设施相关工程的施工

完成样机的安装调试工作,形成作业指导规范

按照要求完成设备现场安装、调试

持续关注产品的运行状态,完成现场的巡检、维护及应急处理

对公司电源、配套设施提出改进、优化的`技术方案,并负责实施

任职要求

本科及以上学历,电气类相关专业,2年以上非标行业电气工作经验

具备电力电子设备及传动机械设备的安装、调试、维护相关技能

了解电力系统运行规程、安全规程,丰富的现场调试经验

受过高压、低压电工培训,掌握电工原理、化学电源知识

优秀的现场管理能力和强大的执行力,独立完成过至少10个现场的安装调试工作

沟通能力强,与业主,施工单位及相关干系人流畅沟通

专注于职业领域,不断学习提升自我,吃苦耐劳

敬业、吃苦耐劳,具有团队协作精神,愿意和公司共同长期发展