又是一年四季更替,又是一年日新月异。转眼一过,学生会又要更新。那么校学生会的招新策划书怎么写?高考家长帮为您带来了学生会招新策划书(优秀9篇),希望能够给大家的写作带来一定的帮助。
学生会招新策划书 篇一
一、策划单位:模具系团委学生会
二、执行单位:模具系团委学生会各部门
三、招新目的:为11级新生提供一个锻炼综合能力、发挥自己长处的平台。同时也为我院模具系学生会吸纳更多的人才,使我系团委学生会的工作有条不紊地进行下去。
四、招新对象:常州轻工学院模具系在校大一新生。
五、招新要求:
1、思想上进,觉悟较高,各方面积极要求进步。
2、有较强的责任感和为同学服务的精神。
3、有较强的集体观念和团队协作精神。
4、有较强的社会工作能力或团委学生会所需的特长。
六、招新宣传:
1、宣传部制作好宣传海报,并在我系各宣传栏张贴海报。
2、在大一新生晚自习期间,各部门委员以及到主席、团委副书记到各班去做宣传。
3、将招新的具体信息传达到11级各班班长处。
七、招新时间:
1、20xx年9月26号(星期一)晚自习期间进行第一轮面试。
2、国庆节前,宣传部将第一轮面试结果张贴到我系宣传栏。
3、20xx年10月13日(星期四)晚自习期间进行第二轮面试。
4、接下来工作随时关注模具系宣传栏
八、招新地点:随时关注模具系宣传栏
九、各部门工作工作内容:
1、宣传部:负责对学生工作及活动进行宣传、报道;积极指导各班宣传委员做好班级活动宣传工作;做好我系的评优申报材料整理工作;做好学生记者团的日常组织管理工作。
2、组织部:做好团组织、团员的档案建立和管理工作;负责团委所开会议的考勤工作;解基层团组织开展的团日活动、组织生活、各团支部委员情况。
3、社团部:做好对我系各学生社团组织的监督、协调、管理工作。定期对各社团工作的进展情况进行总结与反馈,发现不足,及时调整,促进我系社团协调发展,共同进步。
4、秘书处:掌握各部门的工作进展情况,并及时向老师报工作;做好学生会日常工作会议记录;做好会议通知,考勤记录及学生综合测评工作;收发文件,资料的整理及归档。
5、学习部:负责抓好我系的学风、班风建设工作,准确了解学生的学习情况,做好学生课堂出勤纪律检查工作,及时反馈我系学生课堂学习纪律情况。帮助学生稳步提高专业素质和技能水平。组织辩论赛、演讲比赛。
6、文娱部:负责组织我系学生开展各种文娱活动,为同学们创造展示自我才艺的机会,锻炼其文娱才能,做好每年迎新生、送老生及新年晚会的策划、组织排练工作;指导各班开展丰富多彩的文娱活动。
7、体育部:检查监督学生早操出勤情况,对广大学生开展体育运动健康安全知识教育活动,策划、组织、篮球比赛,以及组织参加校篮球赛、羽毛球赛、兵乓球赛、排球赛、健美操等体育竞技娱乐活动。
8、纪检部:对我系各班进行不定期的晚自习检查,并对旷课人员名单进行公布,通过加强对同学们和班级的约束,来增强其各方面的素
质,提高同学们的自律意识;每次我系的活动,纪检部负责维持会场纪律。
9、生活部:及时向广大学生宣传学院有关学生生活的常规管理信息;评定优秀宿舍,星级宿舍;开展公寓文化节。
10、实践部:完成我系开展活动所需要的场地安排、场地布置和现场统筹的工作;进行社会实践活动;当志愿者,在校内或者校外大型集会中志愿服务。
十、注意事项:
1、各部门委员保持良好形象,不得无故缺席,早退。
2、若现场人数过多,可调为两场面试。
3、现场引导人员注意态度,做好接待工作。
学生会纳新策划书 篇二
1、 主办方:青岛科技大学经济管理学院分团委、学生会
2、 活动总负责人:领导团
3、 活动时间:XX年9月17-18日16:00--20:00
4、 活动地点:青岛科技大学四方校区小五四广场
5、 活动安排
(1) 前期准备(2) (9月17日中午前)
1、设计纳新海报——宣传部
主题海报1张、学生会简介1张、各部简介各1张(已完成)、宿舍楼纳新通知3张、各部名称10个(kt板)、展板2张、啤酒绳2捆
2、物资筹备——秘书处
协助各部负责人联系相关物资,做好准备情况汇报(详见物资表)
3、现场音乐——文艺部(17号中午前)
4、ppt汇总——秘书处(17号中午前给崔x)
5、人员安排
海报设计:祁x
物资筹备:温xx
场地申请:刘x
(二)前期宣传(9月16日晚)
1、宿舍宣传:各部长深入宿舍介绍学生会各部职能,邀请加入学生会并即时做好问题解答。
2、各宿舍楼下张贴学生会纳新通知海报
3、人员安排
海报张贴:祁xx
宿舍申请:刘x
宿舍宣传:
5号楼(负责人:王建保)
体育部
23号楼(负责人:刘xx、刘x)
督导部、编辑部(1/2楼) 学习部、实践部、礼仪部(5/6/7楼)
25号楼(负责人:温x、于x)
宣传部、记者站(1楼) 文艺部、秘书处(2楼)
(3) 活动进行
1、物资到位并布置会场(9月17日17点前)
负责人:于贝贝
16;00核查物资(具体见物资表)
(1)纳新地点位于小五四北,桌椅南北摆放,纳新成员东西队列;(2)小五四东北角摆放主题海报,各部介绍海报在路边拉啤酒绳展示;(3)会场南侧摆放投影仪,展示ppt,(从报亭接电源电线);(4)摆放帐篷,贴各部名称kt板;(5)播放音乐暖场;(6)人员到位准备接纳。
2、人员到位
16:00前各部负责人集合本部工作人员到会场签到(秘书处于贝贝)
分发文件夹、登记表,部署工作。
3、现场工作安排(负责人必须安排人员到位)
柜台人员:各部自行安排
机动人员:李x、潘x
会场协调:宋x、姜x、曲x、郑x、王x、杨x
音响设备:王x
咨询处讲解:姜x
ppt放映讲解:王x
物资出纳:于x
现场拍摄:栾xx
(三)活动结束
整理物资、清理会场(根据各部职责安排)
(四)所需物资
物资 数量 负责人 协助部门
桌椅 11 王x 秘书处、体育部、实践部
投影仪、支架、荧幕 1 刘x 秘书处
笔记本电脑 1 崔x
展板 2 祁娜 宣传部、学习部
文件夹 10 于x
笔 20 各部自备
海报 5 祁x 宣传部、礼仪部、文艺部
kt板 10 祁x
扩音器 2 温x
啤酒绳 2捆 祁x
电源、电线、音响 1 刘x 秘书处、编辑部
登记表 50 于贝贝
透明胶带 2 祁娜
工作证 20 于贝贝
帐篷 3 刘x 秘书处、体育部、督导部
应急台灯 10*3 各部自备
咨询处kt板 1 祁x
(五)可能出现的问题
1、17日晚上若有阴雨天气,大活举办晚会无法使用,延期举行
2、18日天气预报阵雨,转移大活(提前申请)
学生会组织开展招新策划书 篇三
一。 学生会宗旨:
一切为了同学。
二。 外联部简介:
我院外联部在我院党总支团总支的领导下主要以拓宽院、校际交流工作为主题,以增进校企合作关系为工作重点,旨在向外展示学校学生的真我风采,努力提高我院 学生会在社会上的知名度,为学生会和各项活动筹集资金,外联部的宗旨是“一切为了同学”。外联部全面负责我院学生会的对外交流联络工作以及在活动的顺利进 行过程中起着不可或缺的作用。
三。 外联部的职责
1、增加同学与社会的接触机会,同时为同学们提供社会实践机会。
2、促进学院与外界进行学术、文化、艺术、文娱等方面交流。积极为学院的各种活动拉赞助。平时密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息,力求学院与企业双赢,为我院美誉度的提升坚持做不懈的努力。
3、与兄弟学院密切联系,把各兄弟院的成功管理经验和优秀活动引进我院,为其他各职能部门提供信息支持;进一步加强与其他院间的联系,做好桥梁纽带工作,取其精华,学习他们的经验,借鉴其可行的方法。以完善我院学生会的工作。
4、每次活动做到有书面策划、书面总结。计划要得到院团总支批准后方可实施,并要严格按照计划实施,如遇不可抗力因素须临时更改计划,也应尽快与学院联络商妥后在做定夺。活动结束后要及时收集来自各方面的反馈意见,并从中汲取经验教训,将之列入总结之中,以方便日后存档学习。
5、保持和发扬学院优良传统,树立本学院健康、进取、创新的良好形象。时刻牢记自己是传媒工程学院的一员,爱院如爱家,积极宣传我院的良好形象,全面提升我院的知名度与美誉度。
6、发挥本部门特色,加强与其它部门的联系共同搞好学生工作。同的学生会的其他部门团结合作,积极协调其他部门工作,为建设我院良好的学习生活环境,文化氛围共同努力。
8、加强自身建设和理论学习,提高自身能力与业务素质。以身作则,努力学习科学文化知识,严格要求自己,加强道德修养,为学院树立良好的形象尽自己的一份力量。
四。 纳选成员应具备的素质:
1、时间观念:外联强调高效率、高质量,所以每个外联人要有严格的时间观念;
2、诚信要求:每个人必须以诚信为本,坚持为学院工作,不得考虑私利,贪图所得,一旦发现,立即处分;
3、文字基础:外联强调优质策划书撰写,文笔是很重要的基础,主要要求在于描述的细致准确,创意的描绘能力;
4、良好的沟通、学习能力;
5、对公众事件的活动洞察力(即活动时间的把握、活动内容的把握);
6、具有非凡的口才和良好的心理素质;
8、具有团队精神:在学生会的大家庭中只有我们,没有我。
五、纳新人数:8人(性别视能力而定)
六、内部保证:在以团总支及主席的带领下,张竟予携副部龙剑定在本学年度 做好交接纳新活动。
外联部是最锻炼人交际能力和沟通水平的部门,注重学习能力与社会实践相结合,为大学生的学习就业双发展提高了有力保证。
有能力的你还在等什么?外联部欢迎你的加入。
注:报名表见附件一(可根据样本自行复印)
咨询电话:
学生会组织开展招新策划书 篇四
一、 招新目的
为了保证校学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务学校、服务同学。
二、 招新领导小组
(二)招新要求
1、承认学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。
2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。
4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。
(三)招新人数
各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报主席团。
(四)招新形式
在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由各部门分别进行面试,合格后经主席团批准方可进入学生会工作。
(五)招新时间及地点
(六)联系电话
(七)学生会网站
网址: )等访问量比较大的网站上发帖进行宣传。
(1)海报内容新颖,形式多样化。
(2)宣传海报在多个地点张贴,安排人员在竹园公寓1、2号楼,竹园餐厅,信远楼,b楼,c楼等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。
(3)广播站利用在信远楼的广播室安排相应时间,特别是中午12点到13点,以及下午18点到19点进行一定数量的必要宣传。
(4)在网站上发布招新信息时,不仅要发布具体的时间安排,还要将具体各个部门的职能做一一介绍,方便大家选择自己合适的部门。
3、时间
9月8日——9月15日
4、其他可行性措施
9月8日——9月15日,如果情况允许(例如学生会人员近一周军训期间可以进入竹园公寓),学生会各部门成员可以走访新生宿舍,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流,沟通,让新生积极参与到学生会的活动中来,对招新活动进行进一步地宣传。
(二)报名面试阶段
(1)9月14日早上7:30,由负责人统一安排各部门人员从大学生活动中心搬运一定数量的桌椅到竹园餐厅门前,搬运之前统计好桌椅的数目。
(2)由负责人安排在竹园餐厅东门前组织会场,每个部门前张贴自己部门详细介绍以及招新要求的海报。
(3)设置主席团特约咨询处,由主席团成员负责。应聘者可以在咨询处就自己关心的一些问题,比如学生会的具体运作,学生会的部门设置,学生会的工作成绩,学生会的发展方向,学生会工作人员的要求等问题给予解答。
(4)9月14日上午9:00,招新工作正式开始。
(5)工作开始后,各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等,对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。
(6)应聘者可以在各部门人员处领取招新表,认真填写并及时上交,根据上交时间和应聘部门,通知应聘者在不同时间段前往大学生活动中心面试(具体面试安排在下一部分)。
(7)晚上19:00,由负责人负责,将桌椅搬回大学生活动中心,放置指定地点,最后统计数目,检查是否齐全。
(8)9月15日工作安排同上,如有变动,听从主席团安排。
以下几点是对报名阶段工作的要求:
(8)各个部门负责看管好分发给各自部门的桌椅,晚上根据安排,按时上交,如有缺损,及时上报主席团。
(9)各个部门安排好值班人员名单,保证招新处有值班人员。
(10)宣传部要提前做好此次活动各个部门的海报,每个部门前的海报内容应包括部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等,更加方便大家了解学生会工作。
(11)体育部做好维持招新现场的秩序和工作人员的饮水等服务工作。
(12)生活部负责招新现场物品的领取和总体调配工作。
(13)办公室负责招新表的发放和统计工作。
(14)广播站做好进一步宣传和现场一些事宜的通知工作。
(15)如果遇到突发事件或者特殊情况,及时向主席团报告。
(1)14日前,将学生会办公室进行简单的重新布置,将其分为三大块区域,每个区域配置一桌子,4把左右的椅子,方便进行面试。
(2)14日早上10:00开始面试工作,共13个部门,分为四组,面试按时间段分组进行,每个时间段为一小时,到晚上10:00结束。
分组如下:
第一组:办公室 校院一体化 生活部 大学生治安服务队
第二组:文艺部 体育部 外联部
第三组:学术部 宣传部 网络部
第四组:报社 广播站 记者团
具体面试时间安排如下:
10:00——11:00 第一组
11:00——12:00 第二组
12:00——13:00 第三组
13:00——14:00 第四组
14:00——15:00 第一组
15:00——16:00 第二组
16:00——17:00 第三组
17:00——18:00 第四组
18:00——19:00 第一组
19:00——20:00 第二组
20:00——21:00 第三组
21:00——22:00 第四组
(3)面试内容
① 简单自我介绍(不超过两分钟)。
② 应聘者回答评委的问题。
③ 对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。
(4)面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。
以下是对面试阶段工作的要求:
(5)各部门招新处人员熟悉自己部门的面试时间安排,在应聘者交表时,通知其在相应的时间段内前往大学生活动中心面试。
(6)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个应聘者根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。
(7)如果某部门在相应时间段内没有完成该部门应聘者的面试,可以通知应聘者在该部门下个面试时间段再来,或者通过增设面试区域的办法,及时完成面试,避免大量人员等待滞留。
(8)如果应聘人数较多,也可以在招新领表处增设初试点。由各部门人员对交表的应聘者当场进行初试。
(9)如果报名工作中出现某个部门报名人员扎堆,某个部门报名人数相对较少时,可根据招新表情况初步选择一些相对合适的应聘者采取电话征求意见确认的办法,安排其到人数较少的部门进行面试,具体听从主席团安排。
(10)如果遇到突发事件和特殊情况,及时向主席团报告进行安排解决。
(11)9月15日工作安排同上,如有变动,听从主席团安排。
2、时间
9月14日——9月15日
3、如遇下雨等天气的处理预案
如果9月14日——9月15日遇到下雨等天气,致使无法设置户外招新场地可采取以下预案:
(1)与物业部门协商,将招新领表场所设置在竹园公寓1、2号楼的2楼大厅内。
(2)如果(1)无法实现,可以安排各部门人员在竹园餐厅入口,竹园公寓2楼入口等处设置招新表的发放处。
(3)在竹园餐厅,竹园公寓等处重新张贴海报,说明情况,应聘者可自行前去大学生活动中心领表并进行面试。
(4)如果报名人数太多,在两天时间内无法完成面试任务,可以在9月16号等时间内完成面试计划。
(三)审核确定人员名单
1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报主席团。
2、主席团审核复查后签字同意上报名单,并进行登记。
3、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。
(四)召开新一届学生会成立大会
1、召开所有学生会成员大会,团委老师,学生会主席组织开展新成员的动员鼓励工作,安排本年度学生会的工作。
2、以部门为单位,由分管该部门的副主席和部长主持开展部内会议,详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,动员大家团结合作,从而更好地服务广大同学。
五、总结本次校学生会招新工作
学生会纳新策划书 篇五
招新时间:
开学第一星期 地点:食堂门口(面试A4大教室)
活动背景:
湖南理工职业技术学院是一所全日制国有公办高职院校。我院秉承全方面发展,提高专业知识能力,开拓学生个性发展。使得我院学生在校优秀,出社会也是一代人才。
活动主题:
20xx年新学年,我院又将开始迎来繁忙的新生入学式。为使我院校学生会的队伍更加庞大,实力更加雄厚,我院校学生会各个部门将严格按守部门纳新规则,吸纳有助于我院校学生会发展的新新人才。
活动宗旨:
为宣传部添加活力,增强部门实力。
发挥组员实力,展示个人风采。
活动目的:
个性 创新 发展是我宣传部的宗旨。因此,我宣传部将以想法具个性,思维够创新,无刻求发展为标准,吸纳绘画书法方面的人才,为我宣传部的发展做贡献。
举办单位:
湖南理工职业技术学院校学生会宣传部
活动对象:
湖南理工职业技术学院10届新生
活动流程:
1、下班宣传 在大一新生晚自习期间,由部门负责人及委员分组进行班级宣传。吸引新生对于校学生会宣传部的兴趣。下发部门申请表格(可复印),及解答他们对宣传部的疑问。
2、食堂门口设摊宣传 部门内部安排,lun流在食堂门口设摊招纳新人,及现场咨询。
3、黑板通知 将部门面试时间及地点在黑板上进行通知。
4、面试 对报道人员进行面试及了解。
5、整理报名表格及入取人员名单 经讨论,选出入取名单。并进行通知。
面试标准:
个性 在创作方面具有自己独特的个性,突发奇想。
创新 对于旧事物有新想法,有别于一格的创新思维。
时尚 对于现如今的绘画及海报格局具有时代感,画出别于以往的风格。
实力 有一定的绘画底或书法底。
责任心 以部门利益为荣。
素质 具有良好素质,虚心好学,谦逊礼貌。
注意事项:
1、宣传时,时刻谨记校学生会的身份,礼貌亲切待人。
2、咨询时,需耐心细致的解答同学的询问。
3、不徇私舞弊,严格按照标准进行纳新,一切以部门利益为重。
学生会纳新策划书 篇六
(一)活动背景
随着新学期的开始,校团委组织部经过严格的面试选举出了领导和部长,特此举办本次纳新大会正式宣布并恭贺新一届校团委组织部领导团队的形成。
(二)活动目的
通过纳新大会正式确立校团委组织部的领导核心,争强组织部凝聚力,加深**届部员对组织部的认识,以便组织部日后的工作能够顺利进行。
(二)活动对象
沈阳工业大学校校团委组织部全体成员
(三)活动时间
待定
(四)活动地点
大学生活动室110
(六)活动资源
物力资源:
1、大学生活动室111
2、小型调音台1部音响2个投影仪1台手提电脑1部手麦2个
3、红色台布1张台花若干领导部长牌若干个
4、校团委介绍片,各个领导部长个人信息介绍片。
5、校团委纳新大会条幅1个
6、大会座次表1张
人力资源:
1、签到人员5名
2、大会维持人员4名
3、主持人2名
4、幻灯片放映人员1名
5、照相人员1名
(七)活动开展
活动准备期:
(1)由各部部长下达通知通知各部全体成员准时参加纳新大会。
(2)技术部制作组织部介绍片和领导部长个人介绍片和大会要用的条幅。
活动开展期:
赛前准备:
(1)由宣传部根据本次活动主题画好黑板报(内容积极健康,应在活动开始前30分钟前画好)市场拓展部打扫并部布置装点会场(应该在活动开始前30钟前准备完毕)
(2)由技术部派相关人员调试好活动要用的麦克、音响、电脑等电子设备(应该在活动开始前30钟前准备完毕)
3、秘书部做好签到工作。
活动流程:
开始阶段:
1、播放上届校团委组织部、中国特色社会主义理论研究会活动幻灯片
2、由主持人介绍到场嘉宾
大会阶段:
1、大会第一项:奏国歌,全体起立;
2、大会第二项:由上届校团委组织部领导作工作总结报告;
3、大会第三项:请上届校团委组织部副领导宣读本届团委组织部,中国特色社会主义理论研究会领导团员名单及各部门部长名单(见附件一);
4、大会第四项:由本届校团委组织部领导作就职演说;
5、大会第五项:中国特色社会主义理论研究会授旗仪式:林老师交给马岩;
6、大会第六项:由本届中国特色社会主义理论研究会会长马岩同学作就职演说;
7、大会第七项:由大二成员代表发言;
8、大会第八项:请上届中国特色社会主义理论研究会副领导宣读**年度沈阳工业大学团委组织部,中国特色社会主义理论研究会表奖名单(见附件二);
9、大会第九项:请到会的老师为获奖同学颁发证书;
10、大会第十项:有请林老师总结讲话;
纳新大会到此结束
学生会纳新策划书 篇七
一、 活动背景:
20XX年我们在校学工处领导、老师的指导下,学生会学长学姐的领导下,度过了充实的一年,并且得到充分的锻炼。现在由于前辈们离校在即,学生会急需一批有理想有创造力的人才,20XX届新生的到来,为我们的校园带来新的生气,他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给我们学生会的工作带来新的活力和希望!在校团委领导、老师的指导下我们将组织开展郧阳师专学生会招新活动。
二、 活动目的:
本次招新活动为20XX级新生提供一个锻炼综合能力,发挥自己长处的平台。同时也为郧阳师专学生会吸纳更多的优秀人才,培养更多合格的优秀学生干部。
三、 招新对象:
郧阳师专20XX级全体有意愿加入郧阳师专学生会的学生
四、 主办单位:
郧阳师专学工处
五、 承办单位:
郧阳师专校学生会
六、 活动流程:
面试(初试),笔试,面试(复试)
(一)、前期准备
1、撰写通知和各部门职责书,并在迎新时宣传,设立报名点(一般春雪楼下)
2、申请招新教室(提前三天安排教室,确保可用)
3、学生报名(时间待定)
4、题库准备,卷纸准备
5、报名表准备(分志愿申报各个部门)
(二)招新工作
1、面试
准备工作:工作人员提前半小时到场,布置会场,维持秩序。
第一轮面试:
地点:待定
1) 时间:待定
2) 内容:
a、2分钟自我介绍;内容不限(可有才艺展现)
b、基本问题提问
4)评委:学生会领导带领各部长组成评审团
5)流程:
a、面试者与待面试者在一个大的教室,待试者可以看到面试者的表现,所有评委针对一个面试者提问,打分(评分标准见最后)
b、按照笔试成绩逐个进行面试,面试结束,有所有评委决定入围名单。
C、根据入围名单的所报部门志愿和各个部长对面试者的印象,进行分配部门。
2、笔试
准备工作:工作人员提前半小时到场,布置会场,维持秩序。安排引导工作,将应试新生带入指定等候地点,对应试者进行笔试测验。
1) 地点:待定
2) 时间:待定
3) 方式:闭卷(限时30分钟)
4) 阅卷:
a、由领导带领各部长组成阅卷小组
B、考试完成一天内公布笔试成绩,确定面试顺序
第二轮面试:
1)地点:待定
2) 时间:待定
3) 内容:
a、根据不同部门特色设置问题提问
b、根据不同部门特色考察其能力
4)评委:各分管领导带领主管部门部长组成评审团
5)流程:
a、面试者根据第一轮面试的分配,分别进入不同教室进行面试,待试者统一在一个备考场。
b、根据面试者顺序逐一进行面试,面试结束,评委决定入围名单。
学生会招新策划书 篇八
运动点燃激情,我们畅想运动的激情,舞动我们的活力!体育部如同一支永远跳动的音符,丰富我们的大学生活!为进一步丰富同学们的校园文化生活,努力营造积极向上、健康文明的校园文化气氛,体育部将通过开展丰富多彩的体育活动、娱乐活动来陶冶同学们的高尚情操,展示同学们的体育才华,分享个人的技能特长,让广大的同学们热爱体育、热爱生活、融入一个大集体!
具体工作计划有:
一、 x月上旬:做好迎新生入校工作,把老师安排体育部份内的工作坚决做好,并积极协助其他部门工作,尽力把每名新生安排到位。刚开始就要做到让新生对本院的学生会感到有责任心、有威望、热情高的目的,让更多的有责任心的新生积极报名学生会。
二、 x月下旬x月初:把学生会纳新工作做好充分准备,严肃做到公平、公正、公开制度,让每位学生感到满意,让每位老师感到满意!
三、 x月下旬:如果能开展一场舞会的话,体育部将积极参与当中,舞会前积极把场地布置安排工作做好,维持好场内秩序,积极带动每一位在场者参与之中,坚持做到体育部无一人提前离场,做好收场工作
四、(关于陈希在中央党校20xx讲话心得体会及感受)十x月上旬:迎新篮球赛开赛前积极备战,做好各项准备工作,安排好各场赛事顺序,积极协助其他部门工作,把每场篮球赛顺利开展,也要做到公平、公开、公正制度,注重安全问题,让迎新篮球赛取得圆满成功。
五、十x月下旬:迎新晚会开展前积极配合其他部门进行宣传,让每位热爱表演、有才艺的学生积极参与晚会中,做好各项准备工作,管理好场内秩序,做好干干净净的来,干干净净的走的卫生要求,把每年一度的迎新晚会开展的更加精彩,更加辉煌!
六、乒乓球羽毛球比赛、三人篮球赛、趣味运动会积极主动拉赞助进行开展,尽量减少体育学院的费用开支问题。把每场赛事做到圆满!争取搞一些创新!
七、做到计划———工作———总结 方案:
通过各项工作的科学准备与计划,做到各个突破。
目的:
同时做到行之有据,事后总结,为今后工作开展积累经验和教训。
具体措施:
在进行各个工作前做好书面计划,工作事后书面总结,使体育部工作资料化。
体育部部长:李忠民
20xx年x月1日
学生会新老生交接晚会的策划书 篇九
一、活动前言:
安徽科贸迎来XX级新生,为了欢迎安徽科贸的新生们加入这个大家庭,帮助新生解决新环境带来的迷茫和困惑,让他们能尽快熟悉大学校园生活和学习,我们邀请了我院优秀个人和先进集体。让新生在以后的学习及生活中有个学习的榜样。安徽科贸团委·院学生会学宣部策划组织举办了“新老生交流会”。
二、活动主题:
“交流为青春插上翅膀”
三、活动目的:
经历了六月高考的磨练,带着一份期盼,一份新奇,些许的犹疑,在秋天开始的时候,大学新生们踏入了人生新的起点,求知学子将在这片阳光的土地上迈开他们未来精彩人生的第一步。然而,面对陌生的大学生活、学习、新生吗肯定感到困惑、迷茫。特此策划此次活动达到以下目的:
1、让新生在以后的学习、生活中有个学习的榜样。
2、让新生对渴望已久的大学生活有一个全面的了解。
3、构建一个新生与老生在学习、生活及其他方面交流的平台。
4、让新生从老生的经验中找到更适合自己的学习方法,使之更有目的性的学习。
5、让新生更多的了解安徽科贸这个美丽的大家庭。
四、活动对象:学院xx级新生
五、活动时间:XX年11月6日下午6:45
六、活动地点:学术报告厅
七、活动安排:
活动筹备期:
1海报宣传
2拟定邀请人员(院学生会主席、社联主席、各系学生会及团总支副书记)
3选定主持人(院学生会学宣部负责)
4摄影、音响、四个无线麦(由团委负责)
5记者站进行采访
6制作邀请函邀请
7通知院、各系学生会准备节目
活动开展期:
(1)11月6日下午7:0建筑工程系各班16人
(2)11月7日下午7:0管理工程系各班16人
(3)11月8日下午7:0环境、材料、设备工程系各系分别为100人、50人、50人。
活动流程:
第一环节:
1、播放幻灯片。
2、主持人宣布会议开始。
3、邀请嘉宾入场。
第二环节:
1、院学生会主席针对校园生活及院学生会进行发言。
2、社联主席针对社联活动及体系进行发言。
3、系学生会主席针对本系各专业知识进行发言。
4、院学生会学宣部部长针学宣部进行全面介绍。
第三环节:
1、互动时间、才艺展示(半小时)。
2、才艺展示(由院学生会出五组节目)。
第四环节:自由问答,新生提问老生回答。
1、新生任意提出问题,各主席、团总支书记及优秀学生干部针对问题进行解答。
2、优秀学生干部谈一谈自己的学习方法和心得体会同时解答xx级新生所提出的问题。
3、院学生会以歌曲形式结束。
4、主持人宣布活动结束,院学生会纪检部(出6人)与系纪检部做好退场秩序。
预计活动时间:一个小时半到两个小时。
主办单位:
承办单位:
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