随着社会一步步向前发展，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。到底应如何制定岗位职责呢？下面是帅气的高考家长帮网小编为您带来的公司法务岗位职责（优秀6篇），希望对小伙伴们有所帮助。

企业法务部岗位职责 篇一

1、做好公司各类案件的诉讼和应诉工作，降低公司仲裁、诉讼损失，负责处理各项法律纠纷、诉讼及仲裁案件，切实有效维护公司权益；

2、负责公司对外合同、协议等相关法律文书的审查和修改，并根据公司或业务部门的需要拟定或修改合同模版，有效控制合同风险；

3、对公司项目建设、招投标、采购及其他重大经营行为的提供法律支持；

4、参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查；

5、对公司重大决策提供法律风险评估，并出具书面法律意见书；

6、负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务，并完成法律意识培训等工作；

7、完成部门及公司领导临时安排的其他工作。

公司法务岗位职责 篇二

一、日常法务工作：主要包括合同审核，包装审核，广告宣传词语，软文等的。审核；拟定、审核公司内部法律通知、函告等法律性文件。

二、知识产权工作：包括商标、专利、著作权的申请、维护等一系列工作。

三、证券事务方面的工作：

1、对接券商处理新三板挂牌公司有关事务；包括不限于使用指定系统报编年报、半年报、各种决议公告、通知公告、变更公告等；使用指定系统办理证券(股票)登记业务等。

2、组织召开公司股东大会、董事会、监事会会议，负责联络各股东，董事，监事等。

企业法务部岗位职责 篇三

1、负责公司品牌商标的注册和维护；

2、建立品牌维权机制，维护公司品牌合法权益；

3、实施具体的知识产权保护措施，例如商标的管理、处理侵权诉讼和行政执法案件等；

4、负责健全各部门和员工法律咨询流程制度（法律政策、经济事务、人事、劳动关系等）；

5、为公司经营行为提供合规和风控建议以及法律知识咨询；

6、负责处理其他有关法务的临时性工作。

企业法务部岗位职责 篇四

1、参与公司投融资、并购等项目的商务谈判、交易结构设计、尽职调查等，为管理层的决策提供法律支持；

2、负责投融资相关合同、决议等法律文件的起草与修订，防控项目法律风险；

3、参与办理项目审批、企业设立等相关手续；

4、负责牵头处理公司诉讼、非诉讼案件；

5、处理其他日常性法律事务。

企业法务部岗位职责 篇五

1、起草、审核、修改各类法律文书及合同文件；

2、就特别主题进行法律调查及研究，出具法律备忘；

3、支持投资拓展工作，进行尽职调查，根据公司需求拟定合作框架协议、正式合作协议及相关法律文件；

4、密切关注与公司业务相关的法律法规更新，及时制作相应分析及摘要；

5、全面参与公司运营管理工作，就项目运营风险提出管理建议；

6、与外部法律顾问协调合作（包括应诉、法律意见书、日常咨询等）；

7、协同相关部门办理工商变更工作；

8、其他领导交办事宜。

企业法务部岗位职责 篇六

1、制订、修正、完善集团与法律相关的各项规章制度及法务管理制度；对制度建设的合法性提供法律建议；

2、对公司各种重大决策进行法律风险评估，提供规避风险的预防性建议；

3、参与集团对外重组、收购、兼并及对新公司的组建、设立等资本运作事项，进行法律尽职调查，出具法律意见书；

4、管理、审查集团各种对内对外合同、协议，结合公司制度及业务特点拟定标准合同；

5、对集团商标、专利、著作权、商业秘密等知识产权进行规范管理和权利维护；

6、及时协助相关部门解决公司的'质量、货款、劳资等各种纠纷，做好相关纠纷的法律定性分析，协商不成时，代表公司参与诉讼（或仲裁）及执行程序；

7、定期对集团中高层领导及员工进行法制宣传教育和培训，强化员工的法律意识，提高公司依法经营管理、依法决策的水平；

8、对不良应收帐款进行清收；

9、完成上级领导临时交办的其它事项，履行公司各项制度赋予本岗位的其他职责。