漯河卫生职称考试(漯河卫生人才网)
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是药学系的，专科层次，学制三年。医学检验技术专业的培养目标是适应生产、经营、服务、管理第一线需要，德、智、体、美全面发展，掌握医学检验所必须的基本理论知识，具备从事临床医学检验等工作实际能力的高素质应用型、技能型专门人才。
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就业机会不多。首先，临床医学是直接接触病人，对病人进行实际观察，这就不仅需要丰富的理论知识，还要有丰富的实践经验。而漯河医专的学生缺乏这些实践锻炼。
其次，漯河医专虽然是一所医学专科学校，但毕竟是大专，学生在校学习时间只有三年，既要学习理论知识，又要到医院进行实践锻炼，时间远远不够。所以，学生掌握的知识不够。
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最近，也有很多同学问到，漯河卫生职业中等专业学校的招生简章。一所学校的招生简章，是人们了解这所学校的时候看得最多的，简章上面介绍了这所学校的基本信息，其中包括学校的招生人数，学制，招生专业等等。编者在下面也为大家总结了出来，那么我们这边一起来看一下漯河卫生职业中等专业学校的招生简章吧。
漯河卫生职业中等专业学校招生专业：药剂、医学检验、助产、护理。
漯河卫生职业中等专业学校招生计划：药剂专业学制3年，招生人数150人、医学检验专业学制3年，招生人数140人、助产专业学制3年，招生人数150人、护理专业学制3年，招生人数150人。
专业名称 学制 招生人数
药剂 3年 150人
医学检验 3年 140人
助产 3年 150人
护理 3年 150人
漯河卫生职业中等专业学校助学政策
学校形成由校内外多项奖学金、国家奖助学金、国家助学贷款、勤工助学、学杂费减免、临时困难补助、社会资助及师生爱心捐赠等多元组合的较为完善的奖助体系，并为家庭经济困难学生开通“绿色通道”。
漯河卫生职业中等专业学校招生代码：272
漯河卫生职业中等专业学校地址：漯河市人民东路4号
漯河卫生职业中等专业学校简单介绍
我校教学设施齐全，仪器设备先进，解剖实验组织胚胎陈列室、生命科学展示馆、病理标本室、显微镜室、功能实验室、护理操作室、图书馆阅览室、电子阅览室、多媒体教室、计算机室、科教活动中心等一应俱全，足以满足学生多方面学习之用。
教师教学经验丰富，既注重基础知识的循循善诱的教育，又热情传授其丰富的临床经验，操作上手把手教，一遍遍讲，直到学会为止。故建校以来为社会培养一批又一批的合格实用人才。被省教育厅誉为“健康卫士的摇篮”。人民日报、河南日报、城乡经济报等多家媒体报导我校办学的先进事迹，也收到社会和用人单位一级的赞誉，如北京307医院、郑州460医院，来信赞扬我校毕业生技术良好，医德高尚，多名同学成为其单位技术骨干。
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有四川护理职业学院、湖南卫生健康职业学院、巴中职业技术学院、贵州护理职业技术学院、重庆医药高等专科学校、开封大学、深圳职业技术学院、山东医学高等专科学校、漯河医学高等专科学校等。
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漯河市三中(包括三中西院)，漯河市实验中学，郾城区实验中学，漯河市五中，召陵区实验中学，原郾城区镇中，漯河市五高初中部（北校区），漯河市二中，漯河市十中。
漯河三中
创办60年来，该校始终秉承“天道酬勤”的校训，发扬“团结 务实 创新 永争第一”的三中精神，牢固树立“关爱学生，让每一位学生都得到发展;尊重家长，让每一位家长都感到满意;善待教师，让每一位教师都获得成功”的办学理念，以“为中华之崛起、民族之复兴、为社会培育人才”为己任，把“育好一位学生，幸福一个家庭，办好一所学校，造福一方百姓”作为学校的最高取向，凭借过硬的教学质量、高尚的师德师风在全市享有盛誉，受到了上级领导和社会各界人士的肯定、好评，赢得了较高的赞誉，成为漯河全市人民心目中培养各种精英、人才的摇篮。
实验中学
学校拥有一流的餐厅、多功能礼堂、多媒体教室、省级示范性实验室以及标准塑胶田径场；学生宿舍冬有暖气，四季供应热水；学校在全市首家使用微机就餐管理系统，近期又投资完成了校园网络工程，现代化多媒体教室内装有大屏幕投影和先进的视频展台，教师使用笔记本电脑备课、授课。现代信息技术设备的普及应用为实验中学的可持续发展奠定了坚实的基础。
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答，这需要视属于369人才工程的类别而定。
369人才工程”是指河南通过3种途径6年投入15亿元9项计划夯实基层卫生队伍。
通过培训、培养、引进等三种途径进行，财政部门提供经费支持，人事部门提供编制机会，教育部门、省内外知名医疗机构提供培训机会。
1、河南省医学院校毕业生特招计划，共计名额15300人。其中，县级医疗机构计划招聘研究生300人、本科生3800人，乡镇卫生院计划招聘本科生1200人、专科生10000人。对于特招研究生、本科生，省财政将按大学期间培养费用给予补助。
2、河南省全科医生特设岗位计划，计划为全省乡镇卫生院招聘2400名特岗全科医生。服务期内，财政按年人均不低于4万元的标准安排岗位津贴。
3、河南省全科医生特设岗位计划，计划为全省乡镇卫生院招聘2400名特岗全科医生。服务期内，财政按年人均不低于4万元的标准安排岗位津贴。
4、河南省农村订单定向医学生培养计划，即免费医学生，共计培养本科生2980人，在校期间免除学费、住宿费，并每年补助7300元生活费，毕业后须到基层医疗卫生机构服务6年。
5、河南省基层骨干医师培训计划，计划为全省培训县级人民医院骨干医师6000人，县级妇幼保健院骨干医师1600人，中医医院骨干医师2100人、专科带头人300人，计划为乡镇卫生院培训骨干医师25000人，培训社区卫生技术人员1.5万人次，培训时间原则上不少于1年，省级财政对于承担培训任务的基地给予补助。河南省全科医生转岗培训计划，计划为全省乡镇卫生院和社区卫生服务中心培训全科医生6000人。
6、河南省基层卫生人才在职学历提升计划，其中为县级医疗机构资助研究生学历教育600人，为乡镇卫生院资助本科学历教育5500人。
7、河南省基层住院(全科)医师规范化培训计划，计划培训住院医师1300名，全科医生3000人。
8、河南省城乡医院对口支援帮扶计划，原则上每所城市三级医院对口支援3所左右县级医院，1个对口支援期内(3年)帮助受援医院建设3个临床重点专科。城市二级医院对口支援中心乡镇卫生院，支援期内要帮助建设1～2个特色专科;县级医院对口支援一般乡镇卫生院，在承担当地诊疗任务的同时，培育至少3项适宜技术。
9、河南省红会送医计划，由红十字会组织实施，每年组织不少于3000人次的红十字志愿者，深入省内偏远地区的县乡公立医院，开展“送技术、送知识、送义诊”志愿服务活动，计划6年培训基层卫生人员24000名，义诊群众30万人次。
