医学职测考试(职测医学常识)
职测医学常识
看医疗基础知识（专业知识）、公基、职测或者综合知识。
事业单位考试又称事业编制考试，目前尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考 ，一般规模大的采取网络报名，人数少则现场报名。
考试内容如下：
1、专业知识，医疗基础知识/教育基础知识
2、职测：常识、语言、逻辑、数量关系、资料分析
3、公基：政治、法律、经济、公文、人文科技、管理
部分地区单考综合知识：政治、法律、经济、公文、人文科技、管理以及小部分职测题。
医学职业测试考试题库
医学综合知识采取主客观试题相结合的形式，考试内容主要包括从事医疗卫生工作必需掌握的基础医学、卫生法律法规、卫生政策、公共卫生管理及医疗卫生常识等。
1. 人体解剖学
主要包括：运动系统、消化系统、呼吸系统、泌尿系统、生殖系统、脉管系统、感觉器、神经系统和内分泌系统。
2. 生理学
主要包括：细胞的基本功能、血液、血液循环、呼吸和消化、能量代谢和体温、尿的生成和排出、感觉器官、神经系统的功能、内分泌及生殖等。
3. 病理学
主要包括：细胞、组织的适应、损伤和修复，血液循环障碍，炎症，肿瘤，心血管系统疾病，消化系统疾病，泌尿系统疾病，乳腺及女性生殖系统疾病，常见传染病和寄生虫病的概念、类型、病理变化和病因等。
4. 药理学
主要包括：药物效应动力学、药物代谢动力学以及常用药物的药理、临床应用、不良反应和禁忌症。
5. 卫生法律法规
主要包括：公共卫生法、医疗法、药事法、中医药法等。
6. 其它
主要包括：卫生政策、公共卫生管理及医疗卫生常识等。
基础医学综合考查学生对生物化学、生理学和病理学重要基本概念、基础知识、基本理论及基本专业英文名词的掌握，着重考查学生灵活运用生物化学、生理学和病理学知识分析问题、解决问题的能力。基础医学综合
西医综合考试范围为基础医学中的生理学、生物化学和病理学;临床医学中的诊断学、内科学和外科学。要求学生系统掌握上述医学学科中的基本理论、基本知识和基本技能，能够运用所学的基本理论、基本知识和基本技能综合分析、判断和解决有关理论问题和实际问题。
职测医学常识考什么
护士考事业编看医疗基础知识（专业知识）、公基、职测或者综合知识。
事业单位考试又称事业编制考试，目前尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考 ，一般规模大的采取网络报名，人数少则现场报名。
考试内容如下：
1、专业知识，医疗基础知识/教育基础知识
2、职测：常识、语言、逻辑、数量关系、资料分析
3、公基：政治、法律、经济、公文、人文科技、管理
部分地区单考综合知识：政治、法律、经济、公文、人文科技、管理以及小部分职测题。
医学基础知识和职业能力倾向测验
医疗招聘考试一般分为联考和非联考，医疗事业单位联考(也称E类联考)的考试内容是统一且基本固定的，笔试内容为《职业能力倾向测验(E类)》和《综合应用能力(E类)》。医疗联考的招聘单位中包含一些公立医院，这也就意味着联考中公立医院招聘的笔试内容是《职测》+《综合》;而非联考的医疗招聘考试就分为很多种情况，医院可能根据自身需求去规定招聘考试的笔试内容。
①医学专业知识
从招聘公告上看，大多数的医院招聘笔试内容都是包含《专业知识》的，考生需要学习掌握所报考岗位的医学专业知识进行考试。拿临床为例，常考的知识包含内外妇幼儿，但这其中也分主次，比如内科和外科在医院招聘笔试考试中更为重要。
②公共基础知识、医学基础知识、行政职业能力测验等
部分医院招聘笔试内容还包含“公基”和“医基”，甚至还有个别的医院会要求考察“行测”等公务员考试中的内容。这类考试内容基本上分为两种情况：第一种，只考这一科;第二种，公基/医基+专业知识，对考生的要求更高。
③医学相关的其它知识
医院招聘笔试考试内容可能还会出现一些医学相关的知识，如卫生政策法规、医学伦理学、医学心理学等等，但这类的考试内容一般来说题量和分值不会太大，考生平时应在学习的过程中多做积累，临近考试的时候多翻看一些相关知识即可。
医学职测医学常识
备考方法如下：
1.听视频课:跟着老师夯实基础知识,把握重要考点,掌握常考题型,学习掌握好做题技巧。
2.边听课边做笔记:听课的时候注意记笔记,这个不是说要拿着笔记背,而是为了在知识点忘个差不多的时候,可以拿笔记直接再记一遍,这样速度更快。
3.刷专项题:听完一个模块,就刷对应的题。职测中太多陷阱题目,表面很简单,但是实际操作起来还是容易出错。对于总是出错或者不擅长的知识点就找到那一部分的题目反复刷,总结做题技巧,直到掌握为止。
