江苏泰州建行培训考试(建设银行培训时间)

建设银行培训时间

1、三级安全教育是指新入厂职员、工人的厂级安全教育、车间级安全教育和岗位（工段、班组）安全教育，厂矿企业安全生产教育制度的基本形式。三级安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度。三级安全教育是入厂教育、车间教育和班组教育。企业必须对新工人进行安全生产的入厂教育、车间教育、班组教育；对调换新工种、复工、采取新技术、新工艺、新设备、新材料的工人，必须进行新岗位、新操作方法的安全卫生教育，受教育者，经考试合格后，方可上岗操作。

2、厂级安全教育一般由企业安技部门负责进行，时间为4~16小时。讲解应和看图片、参观劳动保护教育室结合起来，并应发一本浅显易懂的规定手册。

车间安全教育由车间主任或安技人员负责，授课时间一般需要4~8课时。

3、根据安监总局第3号令颁布的《生产经营单位安全培训规定》第15条规定：生产经营单位新上岗的从业人员，岗前培训时间不得少于24学时。煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时，每年接受再培训的时间不得少于20学时。

中国建设银行培训中心

打电话初试到签订劳动合同，大概15天左右。

1.信用卡中心入职流程如下：打电话过来面试，这里的面试指的是初试，一般携带本科毕业证原件及学士学位证书，通过之后，一般2-3天进行复试，复试之后的5天之内如果顺利的话会接到通知，过来学习。

2.学习2天之后，一般有2天的实践考核（同等的时间，不同地方，有最低任务考核），晚上要完成两套试题，如果这两项都达标的话，说明离入职的机会就不远了，之后准备体检报告、照片、户口本、工资卡等公司通知去签订劳动合同即可。

3.银行招聘面试时，需要携带部分面试材料，包括身份证、准考证以及个人简历等。如果部分银行要求在面试前进行资格审查，那么考生则需要把网申中提到的拥有的各类证书，包括四六级、计算机二级等携带至面试现场。

建设银行 培训

中国建设教育协会网的证书有用，但是认可度不高。

　　中国建设教育协会是在建设部指导下，为全国建设教育工作服务的专业性社会团体，是建设教育主管部门的助手，具有法人资格。中国建设教育协会是由建设类高等学校、中等专业学校、技工学校、各类职工学校和建设事业各行业教育管理部门的愿组合。经国家民政部批准登记的全国性社会团体。协会根据党和国家的方针、政策，团结组织全国建设教育工作者开展学术研究、协作交流工作咨询和服务，积极推支教育改革，为培养高质量的建设人才、发展社会主义建设教育事业服务。

建设银行入职培训时间

入职后，先集中培训，后上岗。

建行培训时间多长

劳动合同期限为6个月以下，试用期不能超过15天；劳动合同期限为6个月～12个月，试用期不能超过30天；劳动合同期限为1年以上2年以下，试用期不能超过60天；劳动合同期限为2年以上3年以下，试用期不能超过90天；劳动合同期限为3年以上，试用期不能超过6个月； 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。

劳动合同法第十九条原文: 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

建设银行考试培训

有如下区别：

1、证书的性质不同： 中国建设教育协会颁发的施工员证书属于培训合格证书。中国建设厅颁发的施工员证属于上岗证，上岗证指从事某种行业或岗位所具有的资格证明。

2、证书考试不同： 中国建设教育协会颁发的施工员证书由中国建设教育协会命题，在培训结束时由我机构独立主持考试、批卷，上报成绩。中国建设厅颁发的施工员证参加的是建设部门的从业考试。

3、证书换发不同： 持原建设部门《建设职业技能岗位证书》参加考试合格者可换发《国家职业资格证书》，换证仅收考试鉴定费和证书费。

中国建设银行培训

建设银行的社保卡是全国是不能通用的因为，现行社保政策是各省市统筹，还没有全国统筹。

使用社保卡的话需要注意的条件有以下三条，详情如下：

1、参保人所持社保卡为符合国家标准二代以上社保卡；

2、参保人就医医院已接入跨省异地就医平台；

3、参保人在当地社保部门进行了异地就医备案的。

社保卡六大基本功能

1、就医结算、异地就医 之前如果是异地看病的时候则不能使用自己之前所在地的社保卡，这就意味着，你需要到社保局指定的医院办理异地就医。报销的时候，还需带着病历本、医院收费收据和费用清单及社保卡、身份证、银行卡等去参保的社保局报销。 而社保卡实现全国一卡通之后无论是医疗保险、工伤保险、生育保险医疗费的费用结算，还是支持挂号、诊疗、妊娠登记、住院登记、购药等就医过程的信息服务，社会保障卡可以实现异地和本地的互通使用。

2、电子凭证功能 无论是办理就业登记、失业登记、参保登记、工伤认定、职业培训、技能鉴定等人力资源和社会保障业务，还是享受各项就业扶持政策和就业服务、社保服务、人才服务等等社会保障卡都可以作为本人的电子凭证。

3、信息记录功能 通过社会保障卡内的相关后台系统可以记录相关的重要信息：个人基本信息、人力资源和社会保障关键业务信息形成电子形式的证件副本。

4、自助查询功能 通过社会保障卡在自助服务一体机或其他服务渠道连接后台系统，持卡人可以查询个人的人力资源和社会保障权益信息以及办理相关业务

5、缴费和待遇领取功能 社会保障卡的银行账户可以实现各类缴费和待遇领取，这其中就包括个人各项社会保险缴费、人事人才考试缴费、各项社会保险定期待遇和一次性待遇领取、报销费用领取、就业扶持政策补贴资金领取、重点行业(企业)农民工工资领取等。

6、金融支付功能 通过社会保障卡的银行账户就可以直接办理存取款、转账、代收代付等业务。