许昌社区考试分配公告(许昌市社区工作者)

许昌市社区工作者

许昌正宇物业管理有限公司成立于2018年01月02日，注册地位于许昌市文峰办事处新许社区128号，法定代表人为王景岳。经营范围包括物业管理；物业服务；会议及展览服务；房屋租赁；停车场服务。

许昌社区工作者待遇

依据《许昌市建立健全职工基本医疗保险门诊共济保障机制实施细则》规定：

门诊统筹起付标准按次设定，每次40元，一天内在同一门诊统筹定点医疗机构多次就诊的负担一次起付标准，乡镇卫生院、社区卫生服务中心不设起付标准。

一个参保年度内，在职职工（含享受门诊统筹灵活就业人员）门诊统筹年度最高支付限额为1500元／人；退休人员（含享受门诊统筹以灵活就业人员身份退休人员）门诊统筹年度支付限额为2000元／人，门诊统筹支付限额不计入职工医保统筹基金年度最高支付限额。

许昌市社区招聘

上下班经常在那路过。

2021许昌社区工作人员招聘

出许昌没有规定。

进入许昌规定如下：

1.许昌市域外来许返许人员需提前3天向目的地社区（村）、单位或入住酒店报备。

 2.对入境人员实施“7天集中隔离医学观察+3天居家健康监测”管理措施。在第一入境地已集中隔离7天的来许返许人员，抵许后落实3天居家健康监测，在居家健康监测的第3天开展一次核酸检测。在第一入境地未实施集中隔离或集中隔离不满7天的，来许返许后补足集中隔离时间。 

3.近7天内有高风险区旅居史的来许返许人员，采取7天集中隔离医学观察，在集中隔离第1、2、3、5、7天各开展一次核酸检测，管理期限自离开风险区域之日算起。 

4.近7天内有中风险区旅居史的来许返许人员，采取7天居家隔离医学观察，在居家隔离医学观察第1、4、7天各开展一次核酸检测；如不具备居家隔离医学观察条件，采取集中隔离医学观察。 

5.近7天内有低风险区旅居史的来许返许人员，抵许后3天内应完成两次核酸检测，并做好健康监测。

许昌市社区工作者招聘

　　一、报名条件

　　截至2022年8月31日(含8月31日)，年满6周岁，符合入学条件的适龄儿童。

　　二、招生范围

　　魏武路以东、许州路以西、莲城大道以南、青芳街以北区域内居民小区、社区(含徐湾社区原居民)。

　　三、网上报名

　　1.报名时间：7月20日前

　　2.报名入口：河南省基础教育综合信息服务平台

　　学区内适龄儿童家长于7月20日前登陆河南省基础教育综合信息服务平台进行注册，完善学生基本信息，根据报名片区选择片区内所划定的学校，并按要求上传相关证明材料。该信息作为中小学入学报名、审核的重要依据。

　　适龄儿童家长(监护人)未在规定时间内登记学生信息或登记学生虚假信息的，视为自愿放弃到学区内就学资格，资料涉嫌造假者，一经查实移送公安部门并取消入学资格。

　　操作确有困难的适龄儿童家长及其监护人可拨打学校联系电话进行登记，由学校集中后统一确定时间组织报名。

　　2. 符合条件的学区内适龄儿童，家长于7月22日-24日携带相关资料原件和复印件到学校进行复核。

许昌社区工资待遇

河湾社区位于河南省许昌市魏都区半截河街道办事处境内，小区在线主要对河湾社区地理位置、村志、发展历史做详细的介绍,同是对河湾社区民俗特产，商家企业,村的里政务，土地转让、出售，房屋出租、求租、出售等展示，河湾社区最近发生的大事件和最新的新闻展示,同时河湾社区村民提供一个交流平台,小区在线

许昌市社区工作者要求什么学历

许昌轻轨正在招聘，条件大专以上学历，年龄18－35周岁的男女，身高男170.女身高一米六，身体健康，五官端正的男女青年都可以。

许昌市社区工作者有住房公积金么

(一)缴存基数

职工住房公积金的缴存基数为职工上一年度月平均工资。

缴存基数的构成：计算住房公积金的工资基数，应以经国务院批准、由国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》的内容为准，由六个部分组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付工资。

我市2016年度职工住房公积金缴存基数为2015年度的月平均工资：月平均工资=年工资总额÷12，职工月平均工资按照国家统计部门规定的工资总额计算口径核定。新参加工作和新调入职工月缴存基数为职工本人当月工资数。

我市统计部门公布2015年许昌市城镇在岗职工年平均工资为43792元，按照住房公积金月缴存基数原则上不得超过统计部门公布的上一年度职工月平均工资3倍的意见，确定我市2016年度住房公积金月缴存基数上限为10948元;下限为2015年度我市劳动部门公布的最低工资标准：市区、长葛月最低工资标准1600元，禹州市、鄢陵县、许昌县、襄城县月最低工资标准1450元。

(二)缴存比例

我市单位和职工住房公积金缴存比例均不得低于5%，不得高于12%。同一单位只能执行同一种缴存比例且为整数。

为切实维护职工合法权益，规范住房公积金缴存管理，各单位要高度重视，按照通知要求，认真、及时、规范计算和核定缴存基数和缴存比例，确保2016年度调整工作顺利完成。