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托福教学助理(托福教学助理工作内容)

2023-05-04 20:53:12考研问题

托福教学助理工作内容

另附 翁云凯(Duran Weng)新东方教育科技集团总裁助理,精英英语全国推广中心总经理,CCTV6《动感英语》主持人。

毕业于北京工业大学,主修国际贸易。99年加入新东方之前,翁云凯效力于德勤会计师行。曾经执教的课程有:欢乐口语、走遍美国、美国英语、新概念、TOEFL阅读、TOEFL听力。在基础英语教学领域,有着独到的教学思路和丰富的实战经验。“我热爱教育工作。除了自我价值可以得到体现之外,它提供给我一个机会:可以拿出自己好的东西与他人分享;可以借助自己的本领为社会做点事情。快乐

托福教学经理

1、通用型证书:如计算机等级证书、大学英语四六级证书及大学四六级口语证书。这类证书虽然大部分学校已经取消了与学位挂钩的规定,但是它们依然被用人单位看重,因此也成为大学生考证的首选。

2、英语能力证书:如托福(TOEFL)成绩证书、雅思(IELTS)成绩证书、英语中高级口译资格证书等。此类考试需要过硬的英语听说读写能力,是打算出国留学及赴外企工作的大学生首要追逐的对象。

3、IT能力证书:如全国计算机软件专业技术资格和水平证书、ACCP软件工程师、微软系统管理员(MCSA)证书等。随着电脑与网络在工作中发挥越来越重要作用,高素质IT技能往往成了求职者的一把“利刃”。

4、职业资格类证书:如报关员证书、单证员证书、物流师资格证书、国家司法考试证书、导游资格证书、公务员证书等等,主类资格证书范围最广,种类最多。

托福教学助理工作内容是什么

麦肯锡在招聘中寻找的是有特殊品质的人。下面是麦肯锡发现这类人员的方法(另外还将介绍你该如何向麦肯锡表明你具备这些品质)。正如麦肯锡在自己的使命声明中所列明的,麦肯锡的目标之一是“建立一个能够吸引、培养、激发、激励和保持杰出人才的企业”。达到这目的的第一步就是招聘最优秀的可能人选加入公司。  正如麦肯锡人力资源部在别说过的,麦肯锡试图寻找的是精华,是名牌商学院、法学院以及经济学和金融学研究生项目所培养出的尖子中的尖子。同时公司还将其招聘范围扩大到了″非传统″的候选人,从商学领域之外(医生、科学家、政界人士,还有其他人士)招聘人才。  麦肯锡公司在招聘员工时最注重分析能力。  麦肯锡总是在寻找具有分析思考能力的人,他们可以把问题分解成几部分。麦肯锡想要的是他们知道如何把问题组织起来的证据。同时还要看商业判断能力,以及这个人明白他自己的解决方案的含义的感受。这也是麦肯锡为什么总喜欢用案例的原因。  案例是麦肯锡在面试时进行挑选的武器。它们的范围从一般的麦肯锡实际案例的翻版到一些稀奇古怪的类型都有。例如:“美国有多少加油站?”“为什么下水道的盖子是圆的?”  在一个进行面试的例子中,面试者想看的是被试者看待问题的能力,而不是回答的正确与否。像绝大多数商业问题一样,不存在什么真正的答案。要想在案例面试中获得成功,要求必须把问题分解成各个部分,并且在必要的时候做出合乎情理的假设。  例如,在计算美国的加油站的数目的时候,你可能要从问这个国家有多少小汽车入手。面试者也许会告诉你这个数字,但也有可能说:“我不知道。你来告诉我。”那么,你对自己说,美国的人口是2.75亿。你可以猜测,如果平均每个家庭(包括单身)的规模是2.5人,你的计算机会告诉你,共有1.1亿个家庭。面试者会点头同意。你回忆起在什么地方听说过,平均每个家庭拥有1.8辆小汽车(或者是1.8个孩子?),那么美国一定会有1.98亿辆小汽车。现在,只要你算出替1.98亿辆小汽车服务需要多少加油站,你就把问题解决了。重要的不是数字,而是你得出数字的方法。  关于案例,已经谈了很多了,但这里还是要把贾森·克莱恩关于如何应付案例的最好的描述留给你们:  我总是问同样的案例。我并不是要找特别的答案,但我想看一看,人们是如何处理复杂问题的,在这种情况下,许多的信息一下就从他们那里得出来了。有些人僵在了那里,而另一些人却越挖掘越深。而后者正是我要推荐的人。

托福助教好做吗

很好。在师资方面,封闭班的课程机构通常会安排有丰富教学经验的托福讲师负责授课,同时也会配备专业的助教陪练口语、听写单词、指导预习以及复习。

一般情况这种课程的师资团队都是很不错的,大部分的老师基本上都是毕业于国内外名校,有一线的托福教学经验。

托福助教的工作内容

托福要达到100+,最好达到110分以上

出国留学要申请全额奖学金研究生的话GRE要到达1300+和托福要达到100+,最好达到110分以上。比如纽约州立大学宾汉姆顿大学就在招生要求中明确指出,要求申请人托福成绩不低于80分,申请助教职位的学生的托福成绩不低于107分。

托福教学助理招聘

很多软件都可以在360手机助手或是手机的应用商店里面找到。

托福助教面试内容

ibt一般指新托福,也就是现在的托福网考,即IBT,与旧托福最大的区别是多了个“网”,也就是通过网络,而不再是纸质的考试。

新托福考试是以互联网为依托,取代了以计算机为依托的托福考试(CBT),称为“iBT”,即TOEFL iBT(Internet Based Test)。TOEFL iBT已逐步地取代了机考(CBT)纸笔试(TOEFL PBT)。网考首先应用于美国、加拿大、法国、德国和意大利,托福网络考试始于2005年末,并在2006年里在全世界普及。

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